inspektor/inspektorka

Opis stanowiska pracy

Okręgowy Urząd Miar w Poznaniu

Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

inspektor/inspektorka do spraw ds.metrologii w Wydziale Legalizacji

61-893 Poznań ul. Krakowska 19

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Wykonywanie prawnej kontroli metrologicznej, sprawdzeń i wzorcowań przyrządów pomiarowych oraz dokumentowanie ich wyników w celu wydania odpowiedniej decyzji administracyjnej. Udzielanie wyjaśnień interesantom w sprawach obowiązujących przepisów dotyczących prawnej kontroli metrologicznej.
• wzorcowanie oraz sprawdzenia metrologiczne przyrządów pomiarowych
• Legalizacja

Warunki pracy

1)Warunki pracy.

         Praca wykonana jest w urzędzie oraz w miejscu zainstalowania i użytkowania przyrządów pomiarowych.

         Występuje wysiłek fizyczny podczas legalizacji wag w urzędzie w postaci podnoszenia
i ustawiania na wadze wzorców o maksymalnej masie jednego wzorca 25 kg pomnożonej przez niezbędną ilość potrzebną do jej sprawdzenia.                                                                                        

2) Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań.

Praca wykonywana jest w miejscu zainstalowania i użytkowania przyrządów pomiarowych
(np. w chłodniach w sklepach spożywczych i budowlanych w zakładach produkcyjnych, przetwórczych, farmaceutycznych i chemicznych oraz stacjach paliw, sklepach, lotniskach, bazach paliw, węzłów betoniarskich, punktach usługowych, gastronomicznych, punktach legalizacyjnych, składnicach towarów sypkich np. węgla, grysu, kamienia, piachu w skupach złomu, drobiu, żywca
i  w innych  miejscach gdzie znajdują się przyrządy pomiarowe oraz w siedzibie urzędu miar przy użyciu kontrolnych przyrządów pomiarowych w tym wzorców o różnej masie.

Z wykonywaniem ww. zadań wiąże się praca w różnych warunkach atmosferycznych (praca na zewnątrz w zmiennych warunkach atmosferycznych i na wysokościach).

Legalizacji poddane będą następujące przyrządy pomiarowe -  odmierzacze paliw, LPG, instalacje pomiarowe, gazomierze, wodomierze, elementy składowe do ciepłomierzy, wagi (pełen zakres), gęstościomierze zbożowe, odważniki, itp. przyrządy pomiarowe.

3) Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy.

Delegacje służbowe stanowią około 80 % czasu pracy wykonywanej na terenie sześciu powiatów. Opracowanie dokumentacji z czynności legalizacyjnych, rozliczanie wniosków oraz tworzenie innych niezbędnych dokumentów związanych z realizacją powierzonych zadań przy użyciu specjalistycznego programu komputerowego odbywa się w budynku urzędu, który nie jest dostosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych ( brak windy, podjazdów dla wózków inwalidzkich jak i niedostosowane toalety dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich).

Do pracy w terenie pracownik dostaje się pojazdami służbowymi lub serwisantów, które nie są przystosowane do transportu wózków inwalidzkich. Przyrządy pomiarowe często zainstalowane są w miejscach trudnodostępnych wymagających sprawności fizycznej.

Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami


Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: średnie

doświadczenie zawodowe/staż pracy

doświadczenia zawodowego

pozostałe wymagania niezbędne:

• Umiejętność obsługi komputera i znajomość oprogramowania MS Office (Word, Excel)
• Umiejętność pracy w zespole
• Umiejętność działania w sytuacjach stresowych
• Prawo jazdy kat. B
• Oświadczenie o pełnieniu/niepełnieniu służby/współpracy/pracy w organach bezpieczeństwa państwa w okresie od 22 lipca 1944 r. do 31 lipca 1990 r. (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych po dniu 01 sierpnia 1972 r.)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• - znajomość ustawy Prawo o miarach oraz Kodeksu postępowania administracyjnego.
• kursy i szkolenia metrologiczne

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kategorii B
• Oświadczenie o pełnieniu/niepełnieniu służby/współpracy/pracy w organach bezpieczeństwa państwa w okresie od 22 lipca 1944 r. do 31 lipca 1990 r. (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych po dniu 01 sierpnia 1972 r.)
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Dokumenty należy złożyć do: 2026-02-08
Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Okręgowy Urząd Miar w Poznaniu
ul. Krakowska 19
61-893 Poznań

Dokumenty można przesłać w formie elektronicznej na adres:
rekrutacja.oum.poznan@poczta.gum.gov.pl

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

31/01/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna