DS. PROMOCJI TURYSTYCZNEJ W ODDZIALE TURYSTYKI W DEPARTAMENCIE PROMOCJI, SPORTU I TURYSTYKI

Numer oferty: StPr/26/1179

Obowiązki:

1. Realizacja zadań z zakresu promocji turystycznej województwa
lubelskiego.
2. Wykonywanie zadań Województwa w dziedzinie turystyki.
3. Zarządzanie prodyktami turystycznymi i markami turystycznymi.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

• Umiejętność pracy w zespole
• Pakiet MS Office
• Obsługa komputera

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Zawód:

• Specjalista administracji publicznej

Pozostałe wymagania:

• WYMAGANIA NIEZBĘDNE 1. WYKSZTAŁCENIE: wyższe 2. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: nie jest wymagane 3. WIEDZA: znajomość zagadnień turystyki, krajoznastwa i promocji turystycznej, znajomość specyfiki branży turystycznej, podstawy wiedzy o samorządzie województwa i administracji publicznej, znajomość obsługi komputera, dobra znajomość języka obcego 4. INNE: 1. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych 2. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe 3. obywatelstwo polskie 4. nieposzlakowana opinia WYMAGANIA DODATKOWE 1. WYKSZTAŁCENIE: studia wyższe magisterskie lub podyplomowe z zakresu turystyki 2. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: nie jest wymagane 3. WIEDZA: nie jest wymagane ZAKRES KWALIFIKACJI I UMIEJĘTNOŚCI ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ STANOWISKU NA umiejętność analizowania przepisów prawnych i stosowania ich w praktyce, umiejętność organizowania pracy własnej i pracy w zespole, komunikatywność organizowania pracy własnej i pracy w zespole, komunikatywność i nastawienie na współpracę, umiejętność kreowania wizerunku, terminowość w załatwianiu spraw, dążenie do stałego podnoszenia kwalifikacji w zakresie ustawy o zamówieniach publicznych

Miejsce pracy: ul. ARTURA GROTTGERA 4, 20-029 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny, 2. oryginał kwestionariusza osobowego, 3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, 4. inne dokumenty, jeśli obowiązek ich złożenia wynika z odrębnych przepisów, 5. adres e-mail lub numer telefonu (w przypadku braku adresu e-mail), który jest niezbędny, by poinformować o spełnieniu wymagań formalnych, 6. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii (- Regulamin naboru - Zarządzenie Marszałka Województwa Lubelskiego nr 2/2019 z dnia 8 stycznia 2019 r.) dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, 7. oświadczenie kandydatów o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 8. w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym aniżeli wynikający z art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) oświadczenie kandydata o dobrowolnym wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych do celów rekrutacji na stanowisko: zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa 9. podpisana klauzula informacyjna.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Sposób kontaktu/przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - Wymagane dokumenty należy składać osobiście lub przesłać pocztą (liczy się data wpływu do urzędu) w zamkniętej kopercie z dopiskiem Konkurs na stanowisko urzędnicze, Oferta numer 30/2026. Aplikacje które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, jak również nie spełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane.

Adres www: www.lubelskie.pl

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty