Jesteśmy Grafton Recruitment – czyli zespół kreatywnych ekspertów rekrutacyjnych, dla których każdy kandydat jest wyjątkowy. Wiemy, że rekrutacja to nie tylko znalezienie pracy, ale przede wszystkim stworzenie odpowiedniego dopasowania pomiędzy kandydatem a pracodawcą. Nasz cel to zapewnienie kandydatom spełnienia zawodowego i satysfakcji z wykonywanej pracy.

W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.

Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów.

Dowiedz się więcej na www.grafton.pl

Back-Office Specialist Talent & Learning (English + any other foreign language)

Miejsce pracy: Poznań

4-14-72256

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy, lidera w swojej branży, poszukujemy osoby zainteresowanej pracą na stanowisku: Back-Office Specialist Talent & Learning with English + any other foreign language

Obowiązki:
- Administracja HR; wsparcie wydajnego i skutecznego dostarczania procesów Talent/Learning (np. procesy talentowe, administracja szkoleniowa, administracja zarządzania wynikami),
- Współpraca na poziomie globalnym SSC, udzielanie odpowiedzi na zapytania związane z HR od pracowników i menedżerów biznesowych,
- Wsparcie raportowania w zakresie talentów i Learningu (w ścisłej współpracy z SSC Global Reporting Hub),
- Dostarczanie szkoleń specyficznych dla danego kraju/jednostki biznesowej/globalnego biura,
- Codzienna współpraca z odpowiednimi współpracownikami (np. Front Office, Teamlead),
- Rozwiązywanie zadań i problemów ad-hoc,
- Wspieranie ciągłego doskonalenia procesów zarządzania talentami i Learningu w ścisłej współpracy z globalnymi koordynatorami procesów,
- Aktywne zaangażowanie w projekty międzydziałowe,
- Bieżąca współpraca z Klientem zagranicznym w języku angielskim.

Wymagania:
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie HR, zarządzania biznesem, nauk społecznych lub inny pokrewny kierunek,
- Doświadczenie zawodowe w środowiskach HR Shared Service,
- Biegła znajomość języka angielskiego oraz bardzo dobra znajomość innego języka (niemiecki, włoski, hiszpański, portugalski, francuski),
- Znajomość procesów zarządzania wydajnością i sukcesją,
- Znajomość i wcześniejsze doświadczenie w pracy z modułami SAP SuccessFactors Succession and Development, Performance & Goal Management lub innymi podobnymi systemami IT.

Korzyści:
- Międzynarodowe środowisko i aktywny udział w ambitnych projektach,
- Otwarta komunikacja na wszystkich poziomach hierarchii,
- Rozwój osobisty i zawodowy,
- Stabilna praca w przyjaznym zespole,
- Elastyczne godziny pracy,
- Możliwość pracy w trybie home office,
- Szkolenia i imprezy integracyjne,
- Atrakcyjny pakiet benefitów.

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku 'Aplikuj teraz' i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję. Klauzula informacyjna pracodawcy: Administratorami danych osobowych są Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Rondo Daszyńskiego 1 (KRS: 0000744760) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod@gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę).Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.grafton.com/pl/o-nas/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Back-Office Specialist Talent & Learning (English + any other foreign language)

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Back-Office Specialist Talent & Learning (English + any other foreign language)

Podziel się ze znajomymi