Gap Personnel to jedna z trzech największych agencji rekrutacyjnych w Wielkiej Brytanii. Istniejemy na rynku brytyjskim już przeszło 20 lat. Od 1997 roku zebraliśmy wiele prestiżowych nagród i wyróżnień co pozwala nam na zatrudnienie ponad 8000 pracowników na terenie całej Wielkiej Brytanii.
Oferujemy prace w największych i najprężniejszych sektorach zatrudnienia.
Dla Państwa pracuje ponad 260 rekruterów w 26 oddziałach na terenie całej Anglii, generując obrót przekraczający £100mln funtów rocznie.
Będąc pionierem w dziedzinie rekrutacji, będziemy w stanie zaproponować Państwu najlepsze warunki zatrudnienia w najbardziej prestiżowych firmach na świecie.
Asystent medyczny osób niepełnosprawnych
Gap Personnel poszykuje Asystentów medycznych do renemowanego domu opieki w Wielkiej Brytanii.
Asystent będzie odpowiedzialny za opiekę nad osobami w różnym wieku z trudnościami w uczeniu lub niepełnosprawnością fizyczną. Wcześniejsze doświadczenie nie jest wymagane. Wszystkie niezbędne szkolenia wprowadzające będą oferowane bezpłatnie w trakcie wykonywania pracy.
Każdy z rezydentów posiada swoją sypialnię ,salon, łazienkę i wspólną kuchnię z dwoma innymi rezydentami. Opieka najczęściej polega na 1:1 ( 1 rezydent 1 opiekun- w niektóych przypadkach wymaga interwencji 1:2- 1 rezydent 2 opiekunów )
Główne obowiązki:
Dni i godziny pracy:
Stawka godzinowa: £8,21 – £8,60 stawka podstawowa funtów brutto za godzinę.
Stawka wzrasta po odbytych szkoleniach zapewnianych przez pracodawcę.
Zakwaterowanie: Miejsce zamieszkania zapewnione przez pracodawcę zagranicznego.Kwatera w pokojach jedno-dwuosobowych płatne z dołu. Mieszkania mieszczą się najczęściej 10-15 min od miejsca pracy.
Koszt całkowitego zakwaterowania to ok.£90 (z mediami) funtów brutto na tydzień.
Premia: Możliwość uzyskania po odbyciu szkoleń
Poziom znajomości języka angielskiego: Podstawowy
Odzież ochronna: Zapewniona przez pracodawcę
Ubezpieczenie: Zapewnione i opłacone przez pracodawcę
Transport do UK: Zapewniony i opłacony przez Gap Personnel
Transport w miejscu wykonywania w pracy: Zapewniony przez pracodawcę
Umowa: Umowa o inną pracę zarobkową : flexible contract, Umowa na czas nieokreślony
Dodatkowe informacje:
Polityka dot. narkotyków i alkoholu :
Na zakładzie obowiązuje bezwzględny zakaz przyjmowania oraz spożywania alkoholu oraz innych używek.
Polityka dot. palenia tytoniu :
Pozostałe informacje:
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania
Na co dzień ważna jest dla nas innowacyjność oraz przyszłościowe myśleni... Rozwiń
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?
Utwórz powiadomienie e-mailZapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.