Asystent/ka ds. rekrutacji
Miejsce pracy: KatowiceBędziesz odpowiedzialny za:
- uzupełnianie profili Kandydatów w systemie,
- tworzenie i umieszczanie ofert pracy na portalach branżowych,
- wyszukiwanie Kandydatów w naszym systemie oraz na branżowych serwisach społecznościowych,
- przygotowywanie raportów z działań, informacji rynkowych, grafik,
- wsparcie członków zespołu w innych obowiązkach.
Czego oczekujemy?
- umiejętności organizacji własnej pracy oraz skupienia się na realizacji wyznaczonych zadań,
- znajomości j. angielskiego na poziomie min. B2 (większość opisów stanowisk i cv Kandydatów, które procesujemy jest w j. angielskim)
- umiejętności analitycznych potrzebnych do sprawnego wyszukiwania informacji, łączenia faktów przy dużej ilości procesowanych danych,
- min. dobrej znajomości MS Word (umiejętności tworzenia poprawnie sformatowanych, przejrzystych treści) oraz MS Excel (umiejętności tworzenia zestawień, podstawowych formuł, list rozwijanych),
- proaktywność, chęć do szukania nowych rozwiązań wspierających pracę zespołu,
- chęć do nauki, poszerzania wiedzy z różnych branż.
Gwarantujemy Ci:
- pracę w zgranym, wspierającym się zespole rekrutacji masowych dla branży SSC/BPO/ITO,
- umowę zlecenie w wymiarze 30- 40 godzin tygodniowo,
- 100% pracę zdalną lub model hybrydowy (Ty wybierasz jak lepiej Ci się pracuje),
- możliwość awansu na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Rekrutacji.
Opis stanowiska
Będziesz odpowiedzialny za:
- uzupełnianie profili Kandydatów w systemie,
- tworzenie i umieszczanie ofert pracy na portalach branżowych,
- wyszukiwanie Kandydatów w naszym systemie oraz na branżowych serwisach społecznościowych,
- przygotowywanie raportów z działań, informacji rynkowych, grafik,
- wsparcie członków zespołu w innych obowiązkach.
Wymagania
Czego oczekujemy?
- umiejętności organizacji własnej pracy oraz skupienia się na realizacji wyznaczonych zadań,
- znajomości j. angielskiego na poziomie min. B2 (większość opisów stanowisk i cv Kandydatów, które procesujemy jest w j. angielskim)
- umiejętności analitycznych potrzebnych do sprawnego wyszukiwania informacji, łączenia faktów przy dużej ilości procesowanych danych,
- min. dobrej znajomości MS Word (umiejętności tworzenia poprawnie sformatowanych, przejrzystych treści) oraz MS Excel (umiejętności tworzenia zestawień, podstawowych formuł, list rozwijanych),
- proaktywność, chęć do szukania nowych rozwiązań wspierających pracę zespołu,
- chęć do nauki, poszerzania wiedzy z różnych branż.
Gwarantujemy Ci:
- pracę w zgranym, wspierającym się zespole rekrutacji masowych dla branży SSC/BPO/ITO,
- umowę zlecenie w wymiarze 30- 40 godzin tygodniowo,
- 100% pracę zdalną lub model hybrydowy (Ty wybierasz jak lepiej Ci się pracuje),
- możliwość awansu na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Rekrutacji.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Obojętne
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Średnie ogólnokształcące
- Branża / kategoria
- Praca Administracja / Biuro / Sekretariat, Praca Praktyki / Staże / Praca dla studentów
Informacja prawna pracodawcy
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich ww. danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez Arche Consulting Sp. z o.o. Sp. K.
Wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych osobowych przez Arche Consulting Sp. z o.o. Sp. K. potencjalnym pracodawcom w celu związanym z przedstawieniem im mojej kandydatury w ramach prowadzonych procesów rekrutacyjnych z udziałem mojej osoby.
Wyrażenie zgody jest dobrowolne i może być odwołane w każdym czasie.
Mam prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Mam prawo do uzyskania informacji o podmiotach, którym moje dane osobowe zostały udostępnione oraz o zakresie udostępnienia.
Wpis KRAZ: 8162