która operuje na międzynarodowym rynku pracy.
Łączymy polskich pracowników z pracodawcami z całej Europy, którzy prowadzą działalność w różnych branżach. Należymy do Polskiego HR S.A., który funkcjonuje na międzynarodowym rynku HR od 1999 r. HR International Sp. z o.o. jako Agencja Rekrutacyjna jest wpisana przez Marszałka Województwa Małopolskiego do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem 19302.
Analityk ilościowy z j. niemieckim lub j. francuskim
Miejsce zatrudnienia: KrakówWymagania:
• Przynajmniej roczne doświadczenie w modelowaniu hurtowym,
• Pożądane jest wykształcenia na poziomie magistra/doktora matematyki (lub dziedziny równoważnej/ nauk ścisłych/ inżynierii),
• Doświadczenie w Moody’s RiskCalc oraz RA5,
• Doskonała znajomość modelowania AIRS, IFRS9 oraz testów warunków skrajnych,
• Biegłość w posługiwaniu się dużymi zestawami danych oraz doskonała znajomość danych związanych z ryzykiem kredytowym,
• Dobra znajomość przetwarzania danych SAS oraz analizy statystycznej jest dodatkową zaletą,
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zdolność do utrzymywania ścisłej współpracy z podmiotami powiązanymi,
• Biegła znajomość języka angielskiego i jęz. niemieckiego lub j. francuskiego (w mowie i w piśmie),
• Pomoc w opracowaniu i wdrażaniu zmian w procesie, obejmujące politykę i procedurę,
• Dobra znajomość oraz umiejętność interpretacji przepisów regulacyjnych.
Obowiązki:
• Jakość, metodologia oraz projekt modeli ryzyka kredytowego mają bezpośredni wpływ na decyzje inwestycyjne poprzez stratę z tytułu niewykonania zobowiązania oraz ekspozycję w momencie niewykonania zobowiązania oraz prawdopodobieństwo niewykonania zobowiązania (LGD, EAD oraz PD),
• Modele ryzyka kredytowego mają bezpośredni wpływ na pozycję kapitałową banku,
• Modele ryzyka kredytowego wpływają na decyzje dotyczące zarządzania portfelami biznesowymi (poprzez alokację kapitału do różnych linii biznesowych i sektorów).
Oferujemy:
- Stabilną pracę w profesjonalnym zespole m.in. dla studentów Uczelni Ekonomicznych lub pokrewnych,
- Pomoc w relokacji do Krakowa oraz finansowanie,
- Ciekawą ścieżkę kariery w międzynarodowej organizacji,
- Spójny zakres odpowiedzialności
- benefity
Aby ubiegać się o to stanowisko, należy przesłać CV oraz list motywacyjny w języku polskim oraz języku angielskim.
