Lokalizacja
Kraków, Małopolskie
Trenkwalder
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
128
Branża / kategoria
Human Resources
Liczba pracowników
25
Strona internetowa
Opis firmy
Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów. Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży. Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.www.trenkwalder.com
Lista ofert pracy firmy Trenkwalder
11 - 20 z 128 ofert pracyZatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełen etat. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premia roczna. Pakiet szkoleń, możliwość zdobycia dodatkowych kwalifikacji i pakiet benefitów pozapłacowych, w tym karta lunchowa, karta MultiSport i ubezpieczenie zdrowotne. Praca w międzynarodowym koncernie o stabilnej pozycji rynkowej.
Zatrudnienie na umowę o pracę na pełen etat, atrakcyjne wynagrodzenie, premia roczna, pakiet szkoleń, możliwość zdobycia dodatkowych kwalifikacji, pakiet benefitów (karta lunchowa, karta MultiSport, ubezpieczenie zdrowotne). Praca w międzynarodowym koncernie. Wymagania: doświadczenie min. 3 lata, wykształcenie techniczne, znajomość języka angielskiego, gotowość do pracy mobilnej, prawo jazdy kat…
Wynagrodzenie 5000 zł brutto, premia uznaniowa. Praca w systemie 3-zmianowym, ekwiwalent za pranie odzieży, dodatek za pracę w nocy. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową, zapewnione niezbędne narzędzia do pracy. Możliwość rozwoju zawodowego.
Oferta pracy: Operator produkcji (m/k). Umowa o pracę tymczasową. Wynagrodzenie: 4806 zł brutto + do 15% premii miesięcznej. Ubezpieczenie zdrowotne. Gwarancja wypłaty wynagrodzenia do 10 dnia następnego miesiąca. Zakwaterowanie bezpłatne (2-4 osoby w pokoju) dla osób z Ukrainy. Bezpłatny dojazd do pracy z miejsca zakwaterowania. Praca w systemie 3-zmianowym.
Umowa o pracę tymczasową, wynagrodzenie 4926 zł brutto, możliwe premie do 5500 zł brutto, posiłki na każdej zmianie, bezpłatny dojazd do pracy (Grajewo, Dąbrowa Sejny, Suchowola, Suwałki, Mołowiste), parking dla pracowników, paski wynagrodzeń wysyłane mailowo, dodatki: karta sportowa, ubezpieczenie UNUM, prywatna opieka medyczna Medicover. Praca w systemie 3-zmianowym (4-brygadowym), wymagane…
Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy. Stawka 5000 zł brutto, dodatkowe pakiety premiowe (ok. 600 zł brutto miesięcznie), możliwość rozwoju zawodowego, przyjazna atmosfera w pracy oraz dobre warunki zatrudnienia. Praca w systemie 2-zmianowym lub 3-zmianowym.
Umowa o pracę lub kontrakt B2B. Wynagrodzenie 12 000 - 15 000 zł brutto. Elastyczny czas pracy, możliwość pracy zdalnej, ubezpieczenie grupowe, praca w międzynarodowym środowisku.
Stanowisko: Pracownik produkcji/montażu (k/m). Oferujemy: stałe zatrudnienie, stawka 5316 zł brutto + premia 550 zł brutto, system 2-/3-zmianowy, praca od poniedziałku do piątku, możliwe nadgodziny płatne 100%, dodatek nocny 30%, ubezpieczenie na życie, pakiet sportowy, opieka zdrowotna, obecność lekarza zakładowego, tydzień zdrowia, dofinansowana stołówka, imprezy integracyjne.
Umowa o pracę tymczasową na pełen etat, 1 zmiana od poniedziałku do piątku, wynagrodzenie od 5000 zł brutto z możliwością podwyżek za staż, nadgodziny w weekendy (+100% / 200%). Benefity: Medicover Sport, ubezpieczenie na życie, dodatkowa opieka medyczna. Zorganizowany dojazd pracowniczy z kilku linii. Miejsce pracy: Aleksandrów Łódzki.
Co oferujemy zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie, stawkę 35 zł brutto/h, zatrudnienie w dniach 1-4.07.2026 w godzinach: 7-15, 15-23 Zakres obowiązków: praca w kanale wentylacyjnym przy odkręcaniu śrubek. Oczekiwania wobec kandydata: dyspozycyjność w dniach 1-4.07.2026, brak klaustrofobii, chęci do pracy. Miejsce pracy: Września.Po otrzymaniu CV skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi…
