Lokalizacja
Kraków, Małopolskie
Trenkwalder
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
147
Branża / kategoria
Human Resources
Liczba pracowników
25
Strona internetowa
Opis firmy
Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów. Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży. Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.www.trenkwalder.com
Lista ofert pracy firmy Trenkwalder
21 - 30 z 147 ofert pracyZatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową na pełny etat, możliwość przejścia na zatrudnienie bezpośrednie. Wynagrodzenie 5070 zł brutto + premia absencyjna + premia jakościowa. Dofinansowanie do posiłków na terenie zakładu. Bogaty pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, Karta Medicover, ubezpieczenie grupowe. Praca w systemie 3-zmianowym.
Zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premia roczna. Możliwość pracy w modelu hybrydowym. Bogaty pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta lunchowa, karnet sportowy, ubezpieczenie.
Umowa o pracę w biurze rachunkowym, atrakcyjne wynagrodzenie + system bonusowy, system poleceń, opieka zdrowotna, karta MultiSport, ubezpieczenie grupowe, szkolenia, inicjatywy integracyjne.
Umowa o pracę. Atrakcyjne, stałe wynagrodzenie + system bonusowy. System poleceń pracowniczych. Opieka zdrowotna. Karta MultiSport. Ubezpieczenie grupowe. Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. Inicjatywy integracyjne.
Zatrudnienie na stanowisku Elektromechanika w polskich strukturach renomowanej niemieckiej marki motoryzacyjnej. Umowa o pracę w pełnym wymiarze godzin. Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kwalifikacji. Praca w systemie dwuzmianowym. Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie na życie, certyfikowane szkolenia zawodowe. Miejsce pracy: Gdańsk…
Zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie z stałą stawką godzinową oraz systemem premiowym. Elastyczny grafik, pakiet benefitów pracowniczych. Po wdrożeniu możliwość pracy hybrydowej. Zakres obowiązków obejmuje telefoniczną obsługę klienta w branży motoryzacyjnej, budowanie relacji z klientem oraz obsługę systemu informatycznego.
Zatrudnienie na umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie, przejrzysty system premiowy, dodatki za dyżury i wyjazdy serwisowe. Praca w nowoczesnym warsztacie, pakiet benefitów: opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie wakacji, ubezpieczenie na życie, specjalistyczne szkolenia. Praca zmianowa od 7-15 oraz 14-22, wyjazdy serwisowe do 80 km.
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową, atrakcyjne wynagrodzenie zależne od umiejętności i zaangażowania, wszelkie niezbędne narzędzia do pracy, możliwość zdobywania nowych umiejętności i rozwoju zawodowego, praca w zgranym zespole i przyjazna atmosfera.
Wynagrodzenie zasadnicze + premie, umowa o pracę bezpośrednio z firmą klienta, pakiet benefitów: karta Medicover Sport, ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna. Praca w systemie 3-zmianowym. Możliwość doskonalenia umiejętności i rozwoju zawodowego.
Rodzaj pracy: Pracownik produkcji (m/k). Oferowane wynagrodzenie: stawka godzinowa + miesięczna premia, atrakcyjne świadczenia socjalne, możliwość ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach. Praca w systemie dwóch zmian (6-14, 14-22). Umowa o pracę po okresie próbnym. Wymagana znajomość rysunku technicznego, doświadczenie w branży budowlanej, dyspozycyjność do pracy zmianowej.
