Lokalizacja
Kraków, Małopolskie
Trenkwalder
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
138
Branża / kategoria
Human Resources
Liczba pracowników
25
Strona internetowa
Opis firmy
Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów. Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży. Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.www.trenkwalder.com
Lista ofert pracy firmy Trenkwalder
21 - 30 z 138 ofert pracyUmowa o pracę bezpośrednio w firmie. Oferowane benefity: Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, wczasy pod gruszą, bony świąteczne, karta sportowa, ubezpieczenie medyczne. Praca w systemie 3-zmianowym (pon.-pt.: 6-14, 14-22, 22-6) lub 2-zmianowym (6-14, 14-22).
Zatrudnienie w polskich strukturach renomowanej niemieckiej marki motoryzacyjnej, umowa o pracę w pełnym wymiarze godzin, atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od doświadczenia, praca w systemie dwuzmianowym, pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie na życie, certyfikowane szkolenia zawodowe, stabilne stanowisko pracy oraz niezbędne narzędzia.
Zatrudnienie bezpośrednio przez klienta, wynagrodzenie z systemem premiowym, praca na dwie zmiany (6-14 / 14-22) od poniedziałku do piątku. Pakiet benefitów: karta sportowa, ubezpieczenie grupowe, prywatna opieka medyczna. Miejsce pracy: Robakowo k. Poznania.
Umowa zlecenie, wynagrodzenie wsparte systemem premiowym, dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku w systemie II-zmianowym, zmiany popołudniowe i nocne od lipca, miejsce pracy: Komorniki.
Umowa o pracę, stabilne zatrudnienie, praca stacjonarna + teren. Benefity: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, program rekomendacji pracowników. Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku. Wymagana gotowość do wyjazdów służbowych na terenie kraju i Europy.
Oferujemy stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od umiejętności i zaangażowania, niezbędne narzędzia do pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w zgranym zespole w przyjaznej atmosferze.
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie, rozbudowany system premiowania (premie miesięczne, nagrody jubileuszowe, premie świąteczne), karta MultiSport, opieka zdrowotna Medicover, ubezpieczenie grupowe, program poleceń pracowników, parking dla pracowników. Praca w systemie zmianowym 12-godzinnym (3 dni pracy, 3 dni wolnego).
Umowa o pracę bezpośrednio z firmą, atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość pracy częściowo zdalnej po wdrożeniu, benefity: MultiSport, MultiLife, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe na życie, lunch pass, indywidualna ścieżka kariery zawodowej.
Miejsce pracy: Szymankowo. System pracy: 3 zmiany (6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–6:00). Forma zatrudnienia: umowa o pracę tymczasową. Stabilne wynagrodzenie podstawowe na czas. Dodatek do dojazdów: do 200 zł miesięcznie po okresie próbnym. Pakiet benefitów: karta sportowa, prywatna opieka medyczna (Enel-Med), ubezpieczenie na życie. Szkolenie wdrożeniowe i możliwość przejścia na stałe po 6…
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową. Praca hybrydowa (3 dni w biurze + 2 dni home office). Nowoczesne biuro w centrum Wrocławia z strefą relaksu, bilardem, mini-golfem. Karta sportowa oraz karta lunchowa – 350 zł miesięcznie. Wymagany angielski min. B2/C1 i hiszpański min. B2. Stanowisko juniorskie, nie wymaga doświadczenia.
