Lokalizacja
Kraków, Małopolskie
Trenkwalder
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
60
Branża / kategoria
Human Resources
Liczba pracowników
25
Strona internetowa
Opis firmy
Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów. Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży. Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.www.trenkwalder.com
Lista ofert pracy firmy Trenkwalder
21 - 30 z 60 ofert pracyZatrudnienie na umowę o pracę, pełen etat, atrakcyjne wynagrodzenie, premia roczna, pakiet szkoleń i dodatkowe kwalifikacje, pakiet benefitów pozapłacowych (karta lunchowa, karta MultiSport, ubezpieczenie zdrowotne), praca w międzynarodowym koncernie.
Umowa o pracę bezpośrednio z firmą, atrakcyjne wynagrodzenie, premie miesięczne, kwartalne oraz absencyjne. Bogata oferta świadczeń socjalnych dla pracowników i ich rodzin. Możliwość rozwoju poprzez system szkoleń. Praca w systemie 2-zmianowym.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełen etat, atrakcyjne wynagrodzenie, premia roczna, pakiet szkoleń, możliwość zdobycia dodatkowych kwalifikacji, pakiet benefitów: karta lunchowa, karta Multisport, ubezpieczenie zdrowotne. Praca w międzynarodowym koncernie. Wymagane doświadczenie min. 3 lata, wykształcenie min. średnie techniczne, znajomość języka angielskiego, gotowość do pracy…
Praca w międzynarodowym środowisku, pełen etat na umowę o pracę na zastępstwo. Atrakcyjne wynagrodzenie. Praca w modelu hybrydowym. Pakiet benefitów pozapłacowych: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, dofinansowanie karty MultiSport, premia roczna. Możliwość rozwoju w międzynarodowym przedsiębiorstwie.
Gwarantowana stawka godzinowa: 31,40 zł/h. Elastyczny grafik pracy. Stabilne i terminowe wynagrodzenie. Wdrożenie oraz wsparcie od pierwszego dnia pracy. Możliwość zdobycia doświadczenia w obszarze dostaw i merchandisingu. Wymagania: ukończone 18 lat, odpowiedzialność, dobre zorganizowanie, smartfon z dostępem do Internetu, mile widziany własny środek transportu.
Gwarantowana stawka godzinowa: 31,40 zł/h. Elastyczny grafik pracy dostosowany do dostępności. Stabilne i terminowe wynagrodzenie. Wsparcie od pierwszego dnia pracy. Praca w Gdańsku.
Gwarantowana stawka godzinowa: 31,40 zł/h. Elastyczny grafik pracy. Stabilne i terminowe wynagrodzenie. Wdrożenie oraz wsparcie od pierwszego dnia pracy. Możliwość zdobycia doświadczenia w obszarze dostaw i merchandisingu. Wymagana pełnoletniość, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, dostęp do Internetu, wskazany własny środek transportu.
Gwarantowana stawka godzinowa: 31,40 zł/h. Elastyczny grafik pracy. Stabilne i terminowe wynagrodzenie. Wdrożenie i wsparcie od pierwszego dnia pracy. Możliwość zdobycia doświadczenia w obszarze dostaw i merchandisingu.
Gwarantowana stawka godzinowa: 31,40 zł/h, elastyczny grafik pracy, stabilne wynagrodzenie, wsparcie od pierwszego dnia pracy. Wymagania: ukończone 18 lat, odpowiedzialność, dobra organizacja, smartfon z Internetem, mile widziany własny środek transportu.
Stanowisko: Pracownik ds. dostaw i ekspozycji towarów (m/k) w Poznaniu. Oferujemy: stawkę godzinową 31,40 zł/h, elastyczny grafik pracy, stabilne i terminowe wynagrodzenie, wdrożenie oraz wsparcie od pierwszego dnia pracy. Wymagania: ukończone 18 lat, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy, smartfon z dostępem do Internetu, mile widziany własny środek transportu.
