Location
Kraków, Małopolskie
Trenkwalder
Quick facts
Key employer details gathered in one place.
Company description
Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów. Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży. Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.www.trenkwalder.com
Job offers from Trenkwalder
1 - 10 of 123 job offersCo oferujemy pracę bez doświadczenia, bez wymogu języka niemieckiego, w polskojęzycznej brygadzie!, zatrudnienie przez polską spółkę i oddelegowanie do pracy w Niemczech, stawkę 17,25 € brutto/h (miesięcznie około 2300-2500 € netto), nadgodziny płatne dodatkowo 25%, możliwość otrzymania zaliczki, zapewnione bezpłatne zakwaterowanie, zapewnione dojazdy z Polski do Niemiec służbowym busem…
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat. Atrakcyjne wynagrodzenie. Możliwość pracy w modelu hybrydowym. Roczna premia. Bogaty pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta lunchowa, karnet sportowy, ubezpieczenie.
Wynagrodzenie 5000 zł - 8000 zł netto, umowa o pracę bezpośrednio z zakładem, praca w systemie 2-zmianowym (6.00-14.00 / 14.00-22.00), możliwość pracy na nocki, premie stażowe i uznaniowe, pakiet benefitów (karta MultiSport, ubezpieczenie zdrowotne), dofinansowanie na dojazdy. Miejsce pracy: Bukowiec k. Łodzi.
Umowa o pracę bezpośrednio w firmie. Wynagrodzenie podstawowe 5200,00 zł - 5600,00 zł brutto + dodatki. Udział w szkoleniach, narzędzia do pracy, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe. Praca w systemie 2-zmianowym (pon.-pt. 6-14, 14-22).
Umowa o pracę bezpośrednio w firmie. Oferowane benefity: Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, wczasy pod gruszą, bony świąteczne, karta sportowa, ubezpieczenie medyczne. Praca w systemie 3-zmianowym (pon.-pt.: 6-14, 14-22, 22-6) lub 2-zmianowym (6-14, 14-22).
Zatrudnienie w polskich strukturach renomowanej niemieckiej marki motoryzacyjnej, umowa o pracę w pełnym wymiarze godzin, atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od doświadczenia, praca w systemie dwuzmianowym, pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie na życie, certyfikowane szkolenia zawodowe, stabilne stanowisko pracy oraz niezbędne narzędzia.
Umowa zlecenie, wynagrodzenie wsparte systemem premiowym, dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku w systemie II-zmianowym, zmiany popołudniowe i nocne od lipca, miejsce pracy: Komorniki.
Umowa o pracę, stabilne zatrudnienie, praca stacjonarna + teren. Benefity: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, program rekomendacji pracowników. Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku. Wymagana gotowość do wyjazdów służbowych na terenie kraju i Europy.
Oferujemy stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od umiejętności i zaangażowania, niezbędne narzędzia do pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w zgranym zespole w przyjaznej atmosferze.
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie, rozbudowany system premiowania (premie miesięczne, nagrody jubileuszowe, premie świąteczne), karta MultiSport, opieka zdrowotna Medicover, ubezpieczenie grupowe, program poleceń pracowników, parking dla pracowników. Praca w systemie zmianowym 12-godzinnym (3 dni pracy, 3 dni wolnego).
