Trenkwalder

Kraków, małopolskie

Prezentacja firmy

Branża / kategoria:
Human Resources
Liczba pracowników:
25
Adres WWW:
http://www.benefit.krakow.pl

Prezentacja firmy

Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.

Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów.

Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:
Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).

W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)
Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.

W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży.
Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".

W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.

www.trenkwalder.com

Trenkwalder

1 - 15 z 209

ofert pracy

  • Obowiązki:archiwizacja dokumentów,rozliczanie dokumentów transportowych,praca z komputerem,praca przy wykorzystaniu urządzeń biurowych,inne prace biurowe,Wymagania:wykształcenie min. średnie,umiejętność obsługi komputera i systemu Excel,dobra organizacja pracy własnej,odporność na stres.Oferujemy:umowa o pracę,praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16,bogaty pakiet benefitów,karta ...

  • Obowiązki:- obsługa maszyn produkcyjnych (np. wtryskarki, wytłaczarki),- prace z zakresu kontroli jakości produktu,- pakowanie produktów.Wymagania:- chęć do podjęcia pracy fizycznej,- dyspozycyjność do pracy trzyzmianowej lub czterobrygadowej (8 godzin dziennie),- mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji (choć niewymagane).Oferujemy:- zatrudnienie bezpośrednio przez pracodawcę na podstawie umowy o pracę ...

  • Obowiązki:całościowe zarządzanie podległym projektem budowlanym (branża wykończeniowa),reprezentowanie firmy wobec klienta, projektanta, podwykonawców, dostawców oraz odpowiednich służb i instytucji zewnętrznych,bieżąca współpraca z klientem na każdym etapie realizacji projektu w celu zapewnienia najwyższych standardów realizowanych działań,odpowiedzialność za opracowanie harmonogramu realizacji ...

  • Obowiązki:utrzymanie wyposażenie technicznego zgodnie z wymaganiami systemów bezpieczeństwa i jakości,współpraca z Szefem Utrzymania Ruchu w budowaniu efektywnego systemu magazynowania i zamawiania części zamiennych,doradztwo mechanikom i automatyką w zakresie prowadzonych napraw,prowadzenie działań prewencyjnych w zakresie utrzymania maszyn zgodnie z zaleceniami producentów oraz ich planami ...

  • Obowiązki:prowadzenie działań prewencyjnych - wymiana filtrów, chłodziwa, czyszczenie szaf sterownicznych,naprawy w zakresie infrastruktury budynku, oświetlenia, gniazdek i drobnych prac mechanicznych,współpraca z pracownikami innych działów.Wymagagnia: doświadczenie na podobnym stanowisku,uprawnienia elektoenergetyczne do 1 kV,mile widziane uprawnienia do obsługi sprężarek,wykształcenie techniczne lub ...

  • Obowiązki:obsługa suwnicy z poziomu roboczego,wykonywanie prac manualnych,praca na produkcji przy realizacji zamówień,przestrzeganie obowiązujących procedur działania.Wymagania:uprawnienia na suwnice w kategorii II Szdolności manualne,dyspozycyjność i zaangażowanie.Oferujemy:pracę w nowoczesnej i rozwojowej firmie HUSQVARNA,darmowy dojazd pod zakład pracy na trasie Staszów-Połaniec-Mielec ...

  • Obowiązki:nadzór nad prowadzeniem księgowości spółki oraz innych działalności w ramach grupy zgodnie z polską ustawą o rachunkowości,nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów oraz archiwizacją dokumentów finansowych i księgowych w firmie,sprawozdawczość oraz przygotowywanie raportów na potrzeby wewnętrzne oraz zewnętrzne,ścisła współpraca z audytorami, urzędami skarbowymi, bankami i innymi ...

  • Obowiązki:obsługa platformy sprzedażowej, w tym wprowadzanie nowych produktów,bieżący, profesjonalny kontakt z klientem,kompleksowe koordynowanie procesu sprzedaży,nadzór nad realizacją zamówień,współpraca między działami w firmie,analiza trendów rynkowych.Wymagania:doświadczenia w branży e-commerce (mile widziane na stanowisku kierowniczym),doświadczenie w sprzedaży/obsłudze klienta,bardzo dobra ...

  • Obowiązki:przyjmowanie i sprawna realizacja zleceń związanych z przesyłkami morskimi FCL i LCL, zarówno w eksporcie jak i imporcie,zapewnienie wysokiej jakości usług transportowych i profesjonalnej obsługi bieżącym klientom,budowanie długofalowej współpracy z armatorami,optymalizacja kosztów,opracowywanie założeń budżetowych oraz odpowiedzialność za realizację budżetu,przygotowywanie raportów i ...

  • Obowiązki:udział w tworzeniu/weryfikacji od strony finansowej kalkulacji do projektów,monitorowanie realizacji projektów od strony finansowej, w tym kontrola budżetu i analiza odchyleń,wykonywanie kalkulacji i analiza rentowności projektów,wykonywanie kalkulacji na potrzeby działu księgowości: wyliczenia rezerw i odpisów aktualizacyjnych,kontrola przepływów finansowych (w tym monitowanie należności ...

  • Obowiązki:bieżąca obsługa zleceń magazynowych,ścisła współpraca z działami,kontrola wizualna opakowań,załadunki dostaw.Wymagania:dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym,chęć do pracy.Oferujemy:zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełen etat,wynagrodzenie podstawowe + premie,nadgodziny płatne: sobota 100%, niedziela 200%,możliwość zdobycia cennego doświadczenia w międzynarodowej firmie ...

  • Obowiązki:rozwiercanie detali metalowych - sworzni metalowych,czynności pomocnicze przy pakowaniu elementów metalowych,drobne prace magazynowe.Wymagania:mile widziane zainteresowania techniczne,staranność w wykonywaniu obowiązków oraz cierpliwość,dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku, w godzinach dziennych,mile widziane osoby uczące się.Oferujemy:zatrudnienie w oparciu o umowę-zlecenie z ...

  • Obowiązki:- projektowanie, sporządzanie i aktualizacja dokumentacji technologicznej,- opiniowanie dokumentacji technologicznej dla nowych wyrobów,- analiza i optymalizacja procesów produkcyjnych,- nadzór nad przestrzeganiem dyscypliny technologicznej,- rozwiązywanie bieżących problemów produkcyjnych,- współudział w pracach wdrożeniowych nowych wyrobów i wprowadzaniu nowych surowców i technologii.Wymagania ...

  • Obowiązki:weryfikowanie zgodności dostarczonych dokumentów oraz produktów z obowiązującymi promocjami,przygotowywanie pełnej dokumentacji do rejestracji pojazdów leasingowychkompleksowa obsługa klientów w zakresie czynności rejestracyjnych pojazdówuruchamianie umów leasingowych i przekazywanie dokumentów do działu administracji.Wymagania:wysoka kultura osobista,umiejętność pracy w zespole ...

  • Obowiązki:prace wulkanizacyjne na taśmach,obsługa wózka widłowego,obsługa suwnic z poziomu 0.Wymagania:uprawnienia do obsługi wózków widłowych,dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym.Oferujemy:pracę w przyjaznej atmosferze,zatrudnienie bezpośrednio przez firmę naszego klienta (nie przez agencje),wsparcie przełożonych i współpracowników ...

do góry