MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej od wielu lat z powodzeniem wspiera firmy z Polski i Niemiec, świadcząc usługi HR.
Dzięki wiedzy i doświadczeniu, jakie wypracowaliśmy w ramach dotychczasowej działalności, dysponujemy szeroką gamą rozwiązań personalnych. Pozwalają nam one usprawniać procesy HR w firmach naszych Klientów oraz optymalizować ich nakłady finansowe.
Osobom szukającym zatrudnienia umożliwiamy podjęcie angażu opartego na klarownych zasadach współpracy. Otwartość i zaangażowanie naszych konsultantów pozwala na dostosowanie usług oraz charakteru współpracy do potrzeb i oczekiwań Klientów oraz specyfiki ich organizacji.
Niemcy, zagranica
MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Sp. z o.o. ( 5606/1) poszukuje dla swoich klientów z Niemiec kandydatów na stanowisko:OPERATOR CHWYTAKA PRACA OD 22.04.2025na miejscu Nasi Pracownicy.Posiadamy ponad 220 aktywnych umów z Klientami co oznacza stabilność zatrudnienia, pełną legalność i terminowość wynagrodzeń.Kontrahent jest specjalistą w zakresie obróbki materiałowej mieszanych tworzyw sztucznych i…
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 4 dni temu
Niemcy, zagranica
Wynagrodzenie: 19,50 EUR/h Brutto. Zakwaterowanie zorganizowane. Umowa o pracę tymczasową na zasadach polskiego Kodeksu Pracy. Stabilność zatrudnienia: wieloletnie kontrakty w Niemczech. Dodatki: dopłaty za przejazdy PL–DE, zaliczki, dodatkowe wynagrodzenie za nadgodziny (25-100%). Regularne wynagrodzenie do 10. dnia miesiąca. Możliwość ubiegania się o Kindergeld. Praca od marca 2025.
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 4 dni temu
Niemcy, zagranica
Wynagrodzenie: 20,00 EUR brutto/h. Zakwaterowanie organizowane przez pracodawcę. Umowa o pracę tymczasową w języku polskim. Długoterminowe kontrakty. Dodatki: dopłaty za przejazdy Polska–Niemcy, możliwość zaliczek, dodatkowo płatne nadgodziny. Regularne wynagrodzenie wypłacane do 10. dnia każdego miesiąca. Legalne zatrudnienie. Świadczenia rodzinne Kindergeld dostępne. Czas trwania kontraktu: 6-12…
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 4 dni temu
Niemcy, zagranica
Wynagrodzenie: 17,50 EUR brutto/h + 1 EUR za znajomość języka niemieckiego. Zakwaterowanie zorganizowane. Umowa o pracę tymczasową zgodna z polskim Kodeksem Pracy. Stabilność zatrudnienia – wieloletnie kontrakty w Niemczech. Dodatki: dopłaty za przejazdy, zaliczki, nadgodziny (25% do 100%). Pomoc w formalnościach, możliwość ubiegania się o Kindergeld.
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 5 dni temu
Niemcy, zagranica
Stanowisko: Operator koparki w Niemczech. Stawka: 19,00 Euro/h brutto. Długość umowy: 6-12 miesięcy. Bezpłatne zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy. Polska umowa o pracę tymczasową. Długoletnia współpraca z firmą. Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec. Możliwość zaliczki oraz płatne nadgodziny. Świadczenia Kindergeld. Opieka pracownicza oraz klarowne warunki zatrudnienia.
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 5 dni temu
Niemcy, zagranica
Stanowisko: Pracownik Terenów Zielonych w Niemczech. Stawka: 15,00-15,50 Euro/h Brutto. Zakwaterowanie: bezpłatne, blisko miejsca pracy. Umowa: Polska Umowa o Pracę Tymczasową, Kodeks Pracy. Czas zatrudnienia: 6-12 miesięcy. Dodatki: dopłaty za przejazd z Polski, możliwość zaliczki, dodatkowo płatne nadgodziny. Świadczenia: Kindergeld. Kontakt i pomoc ze strony Biura.
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 5 dni temu
Niemcy, zagranica
Wynagrodzenie: 20,00 EUR brutto/h. Zakwaterowanie na miejscu, organizowane przez pracodawcę. Umowa o pracę tymczasową, zgodna z polskim Kodeksem Pracy. Długoterminowe kontrakty. Dopłaty za przejazdy Polska–Niemcy. Możliwość zaliczek i dodatkowo płatne nadgodziny. Regularne wynagrodzenie do 10. dnia każdego miesiąca. Legalne zatrudnienie. Świadczenia rodzinne Kindergeld. Godziny pracy: zmiany…
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 5 dni temu
Niemcy, zagranica
Stanowisko: Elektryk/Elektromonter w Niemczech. Wynagrodzenie: 19,00-19,50 Euro/h brutto. Zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę. Umowa: Polska Umowa o Pracę Tymczasową, Kodeks Pracy. Czas trwania kontraktu: 6-12 miesięcy. Dodatkowe benefity: dopłaty za przejazd, możliwość zaliczki, płatne nadgodziny (25-100%), świadczenia Kindergeld. Opieka ze strony biura.
CV niewymagane
Ostatnia aktualizacja 5 dni temu