Lokalizacja
Opole, Opolskie
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Lokalizacja
Opole, Opolskie
Oferty pracy
372
Branża / kategoria
Agencja pracy tymczasowej
Liczba pracowników
20
Strona internetowa
Miejsce pracy: Boven-Leeuwen, Holandia. Stawka: 16,48 € brutto/h, wypłacana tygodniowo. Dodatki: minimum 8% wakacyjnego, urlopowego zgodnie z CAO. Długość kontraktu: min. 8 tygodni z możliwością przedłużenia. Umowa o pracę tymczasową. Koszt ubezpieczenia: 39,21 € tygodniowo. Zakwaterowanie: maks. 135 € tygodniowo, spełniające normy SNF. Dodatkowo: bezpłatny dojazd z zakwaterowania do pracy, pomoc…
Miejsce pracy: Uden, Holandia. Stawka: 14,99 € brutto/h + dodatki (nadgodziny 125%, praca w godzinach 18:00–06:00 do 137%, w soboty 134%, w niedziele 200%). Dodatek wakacyjny: minimum 8% wynagrodzenia brutto. Umowa o pracę tymczasową na warunkach holenderskich. Ubezpieczenie: 39,21 € tygodniowo. Zakwaterowanie: maks. 132,30 € tygodniowo, spełniające normy SNF. Bezpłatny dojazd z zakwaterowania do…
Miejsce pracy: Oss, Holandia. Stawka: 14,99 € brutto/h, wypłacana tygodniowo. Dodatek wakacyjny: minimum 8% dochodów brutto. Umowa o pracę tymczasową na warunkach holenderskich, minimum 8 tygodni z możliwością przedłużenia. Koszt ubezpieczenia: 39,21 € tygodniowo. Zakwaterowanie zgodne z normami SNF, maksymalny koszt: 132,30 € tygodniowo. Bezpłatny dojazd z zakwaterowania do pracy, opieka…
Poszukujemy pracowników produkcji przy cebulkach kwiatowych do pracy w okolicach Noordwijkerhout, Hillegom, Lisserbroek i Voorhout w Holandii. Praca obejmuje sortowanie, kontrolę jakości, pakowanie oraz przygotowywanie cebulek kwiatowych do wysyłki. Obowiązki wykonywane są głównie w zakładach produkcyjnych, pakowniach i magazynach. Oferta jest odpowiednia również dla osób bez doświadczenia.…
Miejsce pracy: Noordwijkerhout, Holandia. Stawka: 14,99 € brutto/h. Wynagrodzenie wypłacane tygodniowo. Dodatek wakacyjny: minimum 8% dochodów brutto. Umowa o pracę tymczasową na warunkach holenderskich. Holenderskie ubezpieczenie: 39,95 € tygodniowo. Zakwaterowanie: maksymalnie 159,65 € tygodniowo, spełniające normy certyfikatu SNF. Rowery do dojazdu do pracy. Opieka polskojęzycznych…
Miejsce pracy: Eindhoven, Holandia. Stawka: 14,99 € brutto/h. Dodatki: 25% za pracę w godzinach 19:00–23:00, 40% za 23:00–6:00, 25% za soboty, 100% za niedziele, 35% za nadgodziny; wynagrodzenie wypłacane tygodniowo. Umowa o pracę tymczasową na warunkach holenderskich. Ubezpieczenie: 39,21 € tygodniowo. Zakwaterowanie: maksymalnie 135 € tygodniowo, spełniające normy SNF. Bezpłatny dojazd z…
Poszukujemy operatorów wózka widłowego typu Reachtruck do pracy w firmie VOS w Oss w Holandii. Wymagana jest komunikatywna lub dobra znajomość języka angielskiego lub holenderskiego. Praca polega na obsłudze wózka Reachtruck marki Linde w firmie zajmującej się spedycją, magazynowaniem i dystrybucją towarów. Praca odbywa się na jedną zmianę, w godzinach 08:00–17:00. Miejsce pracy: Oss, Holandia…
Poszukujemy pracowników do komisjonowania produktów spożywczych w magazynach Rewe i Penny w różnych lokalizacjach w Niemczech. Praca polega na kompletowaniu zamówień przy użyciu systemu słuchawkowego, monitora dotykowego lub skanera ręcznego. W zależności od lokalizacji zatrudnienie możliwe jest na działach produktów suchych, świeżych, owoców i warzyw oraz mrożonek. Miejsce pracy: Lehrte,…
Miejsce pracy: Memmingerberg, Niemcy. Stawka: 15,50 € brutto/h. Długość kontraktu: 18 miesięcy. Dodatki: +25% za nocne zmiany, +50% za niedziele, +100% za święta. Wypłata wynagrodzenia do 10. dnia miesiąca. Niemiecka umowa o pracę, 25 dni płatnego urlopu, niemieckie ubezpieczenie. Zakwaterowanie: bezpłatne w pokoju dwuosobowym, możliwość dopłaty do 400 € netto miesięcznie. Pomoc w organizacji…
Stanowisko: Operator wózka widłowego typu heftruck w Duiven, Holandia. Stawka: 19,04 € brutto/h (w tym dodatek zmianowy). System pracy: 3 zmiany, 6 dni pracy, 4 dni wolne. Umowa: tymczasowa na warunkach holenderskich. Zakwaterowanie: do 135 € tygodniowo, spełniające normy SNF. Wynagrodzenie tygodniowe, dodatek wakacyjny 8%, nadgodziny: +25% (pn-pt), +50% (sob-niedz), Praca w święta: +150%…