Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/25/1453


Obowiązki:

Zarządzanie i nadzór nad całokształtem spraw technicznych oraz remontowych spółdzielni, Zapewnienie efektywnego funkcjonowania infrastruktury technicznej oraz utrzymania nieruchomości w należytym stanie, Nadzorowanie pracy podległych działów, zespołów technicznych oraz wykonawców zewnętrznych, Reprezentowanie spółdzielni w kontaktach z organami administracji publicznej, partnerami biznesowymi oraz członkami spółdzielni w zakresie spraw technicznych, Uczestniczenie w posiedzeniach statutowych organów Spółdzielni, Współpraca z Radą Nadzorczą Spółdzielni, Przygotowanie i zapewnienie realizacji umów zawartych przez Spółdzielnię z Zarządami Wspólnot Mieszkaniowych, Nadzór nad prawidłowym procesem obsługi zasobów Wspólnot Mieszkaniowych oraz współpraca z Wspólnotami Mieszkaniowymi



Wymagania:

Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • doświadczenie w pracy w zespole

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe

Wymagania pożądane:

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • - Co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym (w spółdzielczości mieszkaniowej / administrowanie i zarządzanie Wspólnotami Mieszkaniowymi / budowlanym lub pokrewnym)Wymagania1. Wykształcenie średnie / wyższe (techniczne)2. Co najmniej 5 letni staż pracy, w tym 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym (w spółdzielczości mieszkaniowej / administrowanie i zarządzanie Wspólnotami Mieszkaniowymi / budowlanym lub pokrewnym)3. Znajomość prawa spółdzielczego i zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowej,4. Znajomość ustawy o własności lokali oraz zasad administrowania i zrządzania Wspólnotami Mieszkaniowymi,5. Znajomość procedur przetargowych,6. Znajomość prawa budowlanego,7. Umiejętność kierowania zespołem,8. Znajomość środowiska MS Office,9. Zdolności interpersonalne, w szczególności umiejętność kontaktu z klientem, prowadzenia negocjacji i mediacji10. Aktualne zaświadczenie o niekaralności11. Brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym, które potwierdza aktualne zaświadczenie lekarza medycyny pracy12. Dyspozycyjność13. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych14. Prawo jazdy kat. B15. Ponadto mile widziane Uprawnienia budowlane


Miejsce pracy: Paprykowa 12, 81-591 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 5

Wymagane dokumenty: Oferty kandydatów powinny zawierać:1. CV.2. List motywacyjny.3. Kopię odpisu ukończenia szkoły średniej / dyplomu studiów wyższych.4. Kopie dokumentów zaświadczających staż pracy.5. Oświadczenie o braku przeciwwskazań do wykonywania obowiązku na stanowisku Zastępca Prezesa Zarządu.6. Oświadczenie o niekaralności.7. Oświadczenie o nie pozostawaniu w związku małżeńskim, w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa z członkiem Rady Nadzorczej.8. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych.9. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.Oferty należy składać w zaklejonej kopercie w sekretariacie Młodzieżowej Spółdzielni Mieszkaniowej w Gdyniul. Paprykowa 12 z dopiskiem na kopercie:Konkurs na stanowisko Zastępcy Prezesa Zarządu Młodzieżowej Spółdzielni Mieszkaniowej w Gdyni NIE OTWIERAĆ KOPERT do dnia 22.10.2025 r. do godz. 14:00Na kopercie nie umieszcza się danych osobowych kandydata.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:
17/10/2025
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na okres próbny
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Bez doświadczenia
Min. wykształcenie:
Bez wykształcenia
Branża / kategoria:
Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja biurowa

Więcej ofert pracy od tego pracodawcy

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail
Zapisz mnie

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.

Podziel się ze znajomymi