Opis stanowiska
Dla jednego z naszych Klientów - międzynarodowej firmy z branży logistycznej - rekrutujemy na stanowiska techniczne i specjalistyczne w Dziale Utrzymania Ruchu. To dobra okazja dla osób, które chcą rozwijać swoje kompetencje w nowoczesnym środowisku technicznym oraz pracować przy zaawansowanych systemach transportu wewnętrznego.
Model pracy: III zmiany (6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00), IV brygady
Aplikuj lub zadzwoń: 574******
Zakres obowiązków:
- Utrzymanie sprawności technicznej linii transportowych oraz sorterów.
- Diagnozowanie i usuwanie bieżących awarii oraz analiza problemów technicznych.
- Wykonywanie przeglądów technicznych, napraw oraz przygotowywanie specyfikacji technicznych.
- Prowadzenie dokumentacji dotyczącej przeprowadzonych napraw i usuniętych usterek.
- Analiza dostępnych rozwiązań technicznych oraz gromadzenie informacji na potrzeby przyszłych napraw i modernizacji.
- Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne.
Oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio u pracodawcy.
- Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się, międzynarodowej organizacji.
- Atrakcyjny system wynagrodzeń.
- Możliwości rozwoju zawodowego, w tym udział w szkoleniach technicznych.
- Ubezpieczenie na życie.
- Rozbudowany pakiet benefitów, w tym świadczenia z ZFŚS.
Wymagania
- Doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze utrzymania ruchu.
- Uprawnienia SEP Gr. I „E” do 1 kV.
- Znajomość instalacji elektrycznych, mechaniki przemysłowej oraz podstaw automatyki.
- Umiejętność czytania rysunków technicznych i dokumentacji.
- Samodzielność w diagnozowaniu i rozwiązywaniu problemów technicznych.
- Podstawowa znajomość obsługi komputera oraz pakietu MS Office (Outlook, MS Teams).
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas określony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Średnie zawodowe
- Branża / kategoria
- Praca Instalacje / Utrzymanie / Serwis
Informacja prawna pracodawcy
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: iod@personnelservice.pl.