Talent Aquisition Specialist
Bielsko-BialaTalent Aquisition Specialist
Bielsko-Biala
NR REF.: 1152135
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z Bielska-Białej, poszukujemy kandydatów na stanowisko: Talent Acquisition Specialist.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadała za budowanie relacji z Hiring Managerami oraz pozyskiwanie nowych talentów do organizacji. Do jej zadań będzie należało:
- koordynowanie całego procesu rekrutacji poprzez udzielnie informacji i wskazówek, obserwacje trendów na rynku oraz regularne przekazywanie informacji zwrotnych,
- proponowanie i tworzenie strategii rekrutacyjnych,
- wykorzystywanie kanałów Social Media oraz prowadzenie badań internetowych,
- opracowywanie i realizacja wewnętrznych i zewnętrznych strategii sourcingowych oraz ich ocena,
- rozwijanie inicjatyw brandingowych,
- kontakt z instytucjami zewnętrznemu, które mogą być źródłem ciekawych kandydatów,
- współpraca z menedżerami HR,
- budowanie pozytywnego doświadczenia u kandydatów.
Idealny kandydat powinien posiadać:
- min. 3 letnie doświadczenie zawodowe w obszarze rekrutacji,
- wykształcenie wyższe (preferowane z obszaru Zarządzania Zasobami Ludzkimi lub pokrewne),
- doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
- znajomość rynku pracy,
- doświadczenie w wykorzystywaniu różnych metod sourcingu,
- znajomość języka angielskiego na poziomie umożlwiającym swobodną komunikację,
- umiejętność obsługi programów pakietu MS Office,
- umiejętności komunikacyjne,
- umiejętność samodzielnej pracy oraz ustalania priorytetów.
Nasz Klient oferuje:
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pierwsza umowa na rok),
- możliwość dalszego rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku,
- atrakcyjne wynagrodzenie
- ciekawe wyzwania.
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.
Bielsko-Biala
NR REF.: 1152135
Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z Bielska-Białej, poszukujemy kandydatów na stanowisko: Talent Acquisition Specialist.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadała za budowanie relacji z Hiring Managerami oraz pozyskiwanie nowych talentów do organizacji. Do jej zadań będzie należało:
- koordynowanie całego procesu rekrutacji poprzez udzielnie informacji i wskazówek, obserwacje trendów na rynku oraz regularne przekazywanie informacji zwrotnych,
- proponowanie i tworzenie strategii rekrutacyjnych,
- wykorzystywanie kanałów Social Media oraz prowadzenie badań internetowych,
- opracowywanie i realizacja wewnętrznych i zewnętrznych strategii sourcingowych oraz ich ocena,
- rozwijanie inicjatyw brandingowych,
- kontakt z instytucjami zewnętrznemu, które mogą być źródłem ciekawych kandydatów,
- współpraca z menedżerami HR,
- budowanie pozytywnego doświadczenia u kandydatów.
Idealny kandydat powinien posiadać:
- min. 3 letnie doświadczenie zawodowe w obszarze rekrutacji,
- wykształcenie wyższe (preferowane z obszaru Zarządzania Zasobami Ludzkimi lub pokrewne),
- doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
- znajomość rynku pracy,
- doświadczenie w wykorzystywaniu różnych metod sourcingu,
- znajomość języka angielskiego na poziomie umożlwiającym swobodną komunikację,
- umiejętność obsługi programów pakietu MS Office,
- umiejętności komunikacyjne,
- umiejętność samodzielnej pracy oraz ustalania priorytetów.
Nasz Klient oferuje:
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pierwsza umowa na rok),
- możliwość dalszego rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku,
- atrakcyjne wynagrodzenie
- ciekawe wyzwania.
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
