Job Description
Jeśli chcesz zdobyć doświadczenie w obszarze kadr i płac, zapraszamy na 3 miesięczny staż. Po zakończeniu stażu zdobędziesz doświadczenie następujących obszarach:
- Obsługi procesów zatrudnienia i zwolnienia pracownika – przygotowanie dokumentów z zakresu stosunku pracy zgodnie z przepisami
- Prowadzania dokumentacji kadrowej i płacowej, szeroko pojętej administracji personalnej
- Ewidencji absencji pracowników
- Obsługi systemu kadrowo płacowego
- Przygotowywanie raportów i zestawień z zakresu funkcjonowania działu kadr i płac
Po zakończeniu stażu jest możliwość podjęcia współpracy stałej.
Requirements
Wymagania:
- Wykształcenia wyższego, mile widziane osoby studiujące
- Zainteresowania tematyką kadr i płac
- Dobra znajomość programów MS Office: Excel, Word, Outlook,
- Samodzielność i umiejętność uczenia się
- Mile widziana podstawowa znajomość problematyki kadrowo-płacowej
- Skrupulatność i dokładność
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Intern
- Contract duration
- 3 miesiące
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- Internship
- Min. education
- High School
- Industry / category
- Jobs in HR / Personnel / Recruiting
