Specjalista - Mechanik maszyn budowlanych - śląskie

Mecalac Polska Sp. z o.o.

Opis stanowiska pracy

ZAKRES ZADAŃ:

- Obsługa serwisowa maszyn: remonty, diagnostyka, naprawy
- Serwisy wyjazdowe i stacjonarne
- 40-godzinny tydzień pracy

CO DAJEMY W ZAMIAN:

- Pełna umowa o pracę
- Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do kompetencji
- Cykliczne szkolenia tematyczne
- Nowoczesne wyposażenie i narzędzia pracy
- Bardzo dobre warunki socjalne
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
- Możliwość awansu stanowiskowego
- Dynamiczne rozwijające się środowisko pracy
- Liczne wyzwania wynikające ze strategii firmy

Wymagania

- Praktyczna znajomość systemów elektrycznych i hydrauliki siłowej oraz mechaniki poparta wiedzą teoretyczną (umiejętność czytania schematów)
- Kilkuletnie doświadczenie w diagnozowaniu i usuwaniu usterek układów hydraulicznych i elektrycznych
- Prawo jazdy kat. B
- Umiejętność naprawy silników wysokoprężnych będzie dodatkowym atutem
- Energia i inicjatywa w działaniu
- Sumienność, rzetelność, uczciwość
- Dobra organizacja pracy i kultura osobista
- Dobry stan zdrowia
- Niekaralność

Prezentacja firmy

Spółka MECALAC Polska należy do międzynarodowej GRUPY MECALAC, będącej u... Spółka MECALAC Polska należy do międzynarodowej GRUPY MECALAC, będącej uznanym na całym świecie liderem, w projektowaniu, produkcji i dystrybucji miejskiego sprzętu budowlanego. Innowacje wdrażane przez grupę są regularnie nagradzane międzynarodowymi nagrodami m.in. za design, optymalizację bezpieczeństwa, wydajność i poszanowanie środowiska. W chwili obecnej GRUPA MECALAC to 5 fabryk produkcyjnych, 9 spółek handlowych i sieć ponad 220 niezależnych dystrybutorów na całym świecie. W asortymencie grupy jest już 5 kategorii produktowych, na którą składa się 59 modeli maszyn, w tym: koparki, koparko-ładowarki, ładowarki, wozidła budowalne i walce.

MECALAC POLSKA to jedna z 9 spółek międzynarodowej grupy, która od 2012 roku rozwija swoją wewnętrzną sieć sprzedażowo-serwisową na rynku krajowym. Swoim zasięgiem obejmuje całą Polskę i stale pracuje nad rozwojem nowych punktów oddziałów i wewnętrznej sieci dilerskiej. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:: 27/11/2019
Wymiar etatu:: Pełny etat
Rodzaj umowy:: Na czas nieokreślony
Czas trwania umowy: Umowa na okres próbny 3 miesiące. Koleja na czas nieokreślony
Liczba wakatów:: 1
Min. doświadczenie:: 1 rok
Min. wykształcenie:: Zasadnicze zawodowe
Premie, dodatki:: Ubezpieczenie grupowe. Premia roczna zależna od wyniku firmy.
Branża / kategoria:: Praca Inżynieria, Praca Motoryzacja / Automotive, Praca Praca fizyczna

Klauzula informacyjna Pracodawcy

Klauzula informacyjna – ochrona danych osobowych rekrutacja <br/>Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U. L 119 z 4.5.2016, str. 1—88) zwanego dalej RODO informujemy,... Klauzula informacyjna – ochrona danych osobowych rekrutacja
Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U. L 119 z 4.5.2016, str. 1—88) zwanego dalej RODO informujemy, że:
1. Administrator danych: administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Mecalac Polska sp. z o. o. z siedzibą w Łaziskach Górnych, ul. Jaworowa 1, zwana dalej Mecalac Polska.
Z Administratorem można się kontaktować pisemnie, za pomocą poczty tradycyjnej na adres: 43-170 Łaziska Górne, ul. Jaworowa 1 lub poprzez adres e-mail: biuro@mecalac.com
2. Cel przetwarzania:
Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rozpatrzenia Pani/Pana aplikacji w procesie rekrutacji i podjęcia dalszych działań związanych z rekrutacją
3. Podstawy prawne przetwarzania :
Art. 6 ust. 1 lit. b) RODO (podjęcie działań na Pani/Pana żądanie przed zawarciem umowy) oraz art. 6 ust. lit. f) RODO (prawnie uzasadniony interes STER – rekrutacja pracowników, umówienie rozmowy kwalifikacyjnej, rozpatrzenie rekrutacji, zaproponowanie innego stanowiska leżącego w kompetencjach osoby aplikującej) a w zakresie danych wykraczających poza wymienione w art. 221 § 1 Kodeksu pracy zgoda na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO
4. Informacja o odbiorcach danych:
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez osoby upoważnione przez Mecalac Polska do prowadzenia obsługi kadrowej oraz przez osoby upoważnione biorące udział w procesie rekrutacji (m.in. kierownicy). Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich oraz organizacji międzynarodowych
5. Prawa osoby, której dane dotyczą:
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, poprawiania ich i sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do przenoszenia danych osobowych, prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych)
6. Obowiązkowe/dobrowolne podanie danych:
Podanie Mecalac Polska danych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu rozpatrzenia aplikacji w procesie rekrutacji i podjęcia dalszych działań związanych z rekrutacją
7. Okres przechowywania danych:
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 roku od zakończenia procesu rekrutacji
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może być w każdym czasie wycofana poprzez złożenie w formie pisemnej, za pomocą poczty tradycyjnej na adres: 43-170 Łaziska Górne, ul. Jaworowa 1, osobiście w biurze Mecalac Polska lub poprzez adres e-mail: biuro@mecalac.com, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych dokonanego na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zobacz więcej

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail

Czy wiesz, że możesz otrzymywać nowe oferty pracy bezpośrednio na swoją skrzynkę e-mail? Wpisz swój adres email:

E-mail

AkceptujęRegulamin korzystania z usług świadczonych przez infoPraca.pl.

Chcę otrzymywać informacje marketingowe drogą mailową od InfoPraca i podmiotów z nią stowarzyszonych.więcej

Administratorem Pani / Pana danych jest InfoPraca Sp. z o.o. więcej

Polityka danych

Administratorem Pani / Pana danych jest InfoPraca Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Prostej 20, 00-850 Warszawa, wpisaną do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000268175, z którym możliwy jest kontakt pod adresem e-mail: informacja@infopraca.pl
Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych możliwy jest za pośrednictwem adresu e-mail: iod@infopraca.pl
Twoje dane będą przetwarzane w celu:
1. Świadczenia usługi Konta użytkownika w serwisie infoPraca.pl (art. 6 ust. 1 lit. (a) i (b) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej jako: „r.o.d.o.”),
2. umożliwienia złożenia i realizacji zamówienia oraz zawarcia umowy sprzedaży produktów oferowanych przez Infopraca Sp. z o.o. za pośrednictwem portalu prowadzonego pod adresem Prosta 20, 00-850 Warszawa (art. 6 ust. 1 lit. (b) r.o.d.o.)
3. marketingu własnych produktów lub usług Administratora danych (art. 6 ust. 1 lit. (f) r.o.d.o.),
Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji umowy, a po tym okresie, dla celów i przez okres oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa lub dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń. Administrator dokonuje systematycznej kontroli oceny przydatności danych, nie rzadziej niż co 3 lata od daty ich wprowadzenia.
You data will not be transferred to other entities.
Przysługuje Ci prawo żądania dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia sprzeciwu.
Masz prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody wyrażnonej w tym zakresie.
Ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Skargę należy wnieść do organu nadzorczego, którym do dnia 25 maja 2018 r., jest Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych, a po tej dacie Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne dla złożenia i realizacji zamówienia na portalu, zawarcia umowy sprzedaży oraz korzystania z usługi Konta użytkownika.
Pani/Pana dane nie będą wykorzystane w procesie zautomatyzowanego przetwarzania danych, w tym o profilowania.
Szanujemy Państwa prawo do prywatności i dbamy o bezpieczeństwo danych. W tym celu zastosowany został m.in. bezpieczny protokół szyfrowania komunikacji (SSL). Dzięki temu dostęp do Twojego Konta przez nieupoważnione osoby lub systemy jest prawidłowo zabezpieczony.
W celu zagwarantowania bezpieczeństwa świadczonych usług poprzez zapewnienie możliwości identyfikacji osób korzystających z konta w platformie, Usługodawca rejestruje adresy IP Użytkowników, jak również informacje o rozpoczęciu, zakończeniu oraz zakresie korzystania z Usług, które to informacje zapisywane są w logach systemowych (art. 6 ust. 1 lit. (f) r.o.d.o.)

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.