Job Description
Zadania na stanowisku:
• identyfikacja potencjalnych dostawców i pozyskiwanie producentów markowych wyrobów
• budowanie i utrzymywanie stałych relacji z producentami
• planowanie sprzedaży, włącznie z kalkulacją cen i wprowadzaniem akcji promocyjnych
• poszerzanie asortymentu w porozumieniu z zarządem
• odpowiedzialność za realizację i administrację kampanii sprzedażowych
• monitorowanie i analiza przeprowadzonych kampanii
Requirements
Wymagania:
• wykształcenie zawodowe w zakresie handlu /e-commerce, bądź wykształcenie wyższe o odpowiednim profilu
• min. 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• wiedza fachowa z zakresu mody, obuwia i akcesoriów
• bardzo dobre kontakty z dostawcami i producentami markowych wyrobów na poziomie kadry kierowniczej
• umiejętność analitycznego myślenia oraz rozumienie mechanizmów handlowych
• komunikatywność, zdolności negocjacyjne i profesjonalna prezencja
• podejmowanie własnych inicjatyw i odporność na stres
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz pakietu MS-Office, znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem
• gotowość do podróży służbowych
Oferujemy:
• możliwość rozpoczęcia współpracy z rozwijającym się, zarówno w Polsce, jak i zagranicą, internetowym klubem zakupowym
• współtworzenie firmy silnie skoncentrowanej na rozwój
• interesujące projekty z różnych obszarów marketingu, nie tylko interaktywnego
• szybkie podejmowanie decyzji dzięki płaskiej hierarchii
• dynamiczne, przyjazne środowisko pracy w młodym sympatycznym zespole
• możliwość szybkiego rozwoju i samorealizacji
• zdobywanie doświadczenia w międzynarodowym zespole
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Permanent
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- Two years
- Min. education
- M.A
- Industry / category
- Jobs in Purchases / Supplies