Specjalista .ds,rekrutacji

Selekcja i rekrutacja kandydatów na stanowiska produkcyjne i okołoprodukcyjne

Bieżąca obsługa kadrowa pracowników tymczasowych,

Aktywne budowanie bazy kandydatów (w tym inicjowanie pomysłów na nowe sposoby rekrutacji),

Budowanie długotrwałych relacji z klientami,

Wykonywanie raportów,

Zamieszczanie ogłoszeń prasowych, udział w targach pracy, kontakty z uczelniami.

Wykształcenie wyższe (preferowane: psychologia, socjologia, ZZL lub pokrewne),

Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku ( min. rok )

Wiedza z zakresu procesu rekrutacji i selekcji/obsługi kadrowej,
Wysokie zdolności interpersonalne,

Umiejętność pracy w zespole,

Bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu,

Pomysłowość i inicjatywa w działaniu,

Odpowiedzialność,

Systematyczność i rzetelność,

Dobra znajomość pakietu Ms Office (Word, Excel),

Prawo jazdy kategorii B.