SPECJALISTA DS. PLAC/ SPECJALISTKA DS. PLAC - NABÓR NR 2/2026 NA WOLNE STANOWISKO (NR 0060)

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0060

Obowiązki:

https://owdir.i-sisco.pl/ogloszenia,12_2026-1_13
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku
1. Sporządzanie list płac zgodnie z klasyfikacją budżetową i dokumentami
źródłovvmi;
2. Sporządzanie list płac w zakresie wypłaconych zasiłków chorobowych,
opiekuńczych, rodzinnych, pielęgnacyjnych i wychowawczych;
3. Teminowe naliczanie i odprowadzanie składek na ubezpieczenia społeczne,
zdrowotne, FP, FEP oraz przekazywanie deklaracj i do ZUS;
4. Teminowe naliczanie i odprowadzariie podatku dochodowego od osób
fizycznych;
5. Teminowe naliczanie i odprowadzanie składek na PFRON oraz sporządzanie
infomacji rocznych o należnych wpłatach;
6. Teminowe naliczanie i odprowadzanie składek na PPK;
7. Przygotowanie przelewów związanych z dokonaniem naliczonych wypłat;
8. Zgła-szanie i wyrejestrowywanie z ubezpieczeń ZUS, sporządzanie
dokumentów zgłoszeniowych, prowadzenie rej estru zgłoszonych i
wyrej estrowanych z ubezpieczeń;
9. Korygowanie dokumentów ubezpieczeniowych WDR;
10. Kompletowanie i przekazywanie do ZUS innych dokumentów niezbędnych do
realizacji świadczeń;
11. Sporządzanie rocznych deklaracji z tytułu podatku dochodowego od
dokonanych wypłat dla pracowników, osób zatrudnionych na podstawie
umów zlecenia i o dzieło oraz osób z tytułu pełnienia czynności
obywatelskich;
12. Wydawanie zaświadczeń o wynagrodzeniu;
13. Sporządzanie sprawozdań do GUS;
14. Ścisła współpraca z głównym księgowym i specjalistą ds. kadr.

Warunki pracy na stanowisku:
1) Miejsce wykonywania pracy: Ośrodek Wspierania Dziecka i Rodziny
w lnowrocławiu przy ul. Poznańskiej 133 a.
2) Praca w pomieszczeniach uzlokalizowanych na piętrze, ; budynkach
bez dostosowania dla osób niepełnosprawnych;
3) Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie;
4) Czas pracy: 1/1 etatu -40 godzin tygodniowo.

Wymagania:

Wymagania pożądane:

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)
• średnie zawodowe

Pozostałe wymagania:

• https://owdir.i-sisco.pl/ogloszenia,12_2026-1_13Wymagania niezbędne:1 ) Wykształcenie średnie /wyższe o kierunku: ekonomia, finansei rachunkowość, kadry i płace, administracja:-przy wykształceniu średnim wymagany minimum 3-letni staż pracy;2) Praktyczna umiejętność obsługi programu kadrowo-płacowego (Płatnik, COMARCH);3) Umiejętność organizacji pracy własnej i pracy w zespole;4) Niefigurowanie w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;5) Niefiguowanie w bazie Krajowego Ręjestru Karnego;6) Obywatelstwo polskie, zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r.o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. 2024 poz.1135);7) Zdolność do czynności prawnych i korzystanioa z pełni praw publicznych;8) Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;9) Nieposzlakowana opinia;10) Mile widziane: doświadczenie pracy w administracji publicznej na podobnym stanowisku, umiejętność obsługi programu Wolters Kuwer Płace i Kadry.Wymagania dodatkowe:1) Znajomość:a) Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r .Kodeks pracy;b) Ustawa z dnia 13 paździemika 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych;c) Ustawa z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób d) Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Miejsce pracy: Poznańska 133a, 88-100 Inowrocław, powiat: inowrocławski, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: https://owdir.i-sisco.pl/ogloszenia,12_2026-1_13Wymagane dokumenty:1) list motywacyjny;2) życiorys -curriculum vitae;3) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;4) kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenia potwierdzające zatrudnienie; 5) kwestionariusz osobowy*6) oświadczenia*:a) osoby ubiegającej się o zatrudnienie, danych osobowych podanych w aplikacyjnych (druk w załączeniu);b) o zdolności do czynności prawnych publicznych;c) o niepozbawieniu władzy rodzicielskiej nie jest zawieszona ani ograniczona; o zgodzie na przetwarzanie załączonych dokumentach i korzystania z pełni praw oraz, że władza rodzicielskad) o wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;7) potwierdzona w Krajowym Rejestrze Karnym infomacja o niefigurowaniu w kartotece karnej. Wymagane dokumenty aplikacyjne muszą być podpisane przez kandydata, a życiorys opatrzony klauzulą dotyczącą przetwarzania danych osobowych Cak poniżej):"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofiercie pracy dlarealizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych oraz Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 lcwietnia 2016 r., w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchyleniadyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). "VI. Termin skladania dokumentów aplikacyjnych uplywa w dniu 06.02.2026 r. (g.10:00)Dokumenty, które wpłyną po upływie teminu ich składania nie będą rozpatrywane.Wskaźnik zatrudnienia osób niepelnosprawnych w Ośrodku Wspierania Dziecka i Rodziny w lnowroclawiu, w grudniu 2025 r., w rozumieniu przepisów o rehabi]itacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósl poniżej 60/o.Osoby zainteresowane spełniające określone wymogi fomalne mogą składać wymagane dokumenty w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na stanowisko: Specjalista/Specjalistka ds. płac" do sekretariatu Ośrodka Wspierania Dziecka i Rodziny w lnowrocławiu, ul. Poznańska 133A, 88-100 Inowrocław lub przesłać podpisane podpisem elektronicznym/zeskanowane z podpisem dokumenty przesyłać naadres e-mail: sekretariat@owdir.plNa rozmowę kwalifikacyjną zostaną zaproszeni wybrani kandydaci o czym zostaną powiadomieni telefonicznie.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

29/01/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat