Ta oferta pracy nie jest już aktywna.

HRK S.A.

Specjalista ds. Personalnych

Łódź, łódzkie Pełny etat

HRK S.A.

Nasz Klient poszukuje osoby na stanowisko:

Specjalista ds. PersonalnychMiejsce pracy: Łódź

Obowiązki:

  • kompleksowe prowadzenie projektów z zakresu szkoleń, rekrutacji, kadr i płac,
  • współpraca z zewnętrznym vendorem kadrowo – płacowym,
  • przygotowywanie analiza i raportów na potrzeby wewnętrzne,
  • inicjowanie w optymalizacji systemu Workday,
  • współudział w projektach compliance oraz development w ramach organizacji.

Oczekiwania:

  • minimum kilkuletnie doświadczenie w pracy w zmiennym środowisku biznesowym w obszarze hr – owym,
  • duża samodzielność i proaktywność w działaniu,
  • nastawienie na cel, umiejętność organizacji pracy własnej,
  • możliwość rozwoju i awansu w ramach międzynarodowej organizacji,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie dobry – warunek konieczny.

Klient oferuje pracę w dynamicznym środowisku , wyzwania zawodowe oraz pakiet benefitów.

Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.

Opis stanowiska

Nasz Klient poszukuje osoby na stanowisko:

Specjalista ds. PersonalnychMiejsce pracy: Łódź

Obowiązki:

  • kompleksowe prowadzenie projektów z zakresu szkoleń, rekrutacji, kadr i płac,
  • współpraca z zewnętrznym vendorem kadrowo – płacowym,
  • przygotowywanie analiza i raportów na potrzeby wewnętrzne,
  • inicjowanie w optymalizacji systemu Workday,
  • współudział w projektach compliance oraz development w ramach organizacji.

Oczekiwania:

  • minimum kilkuletnie doświadczenie w pracy w zmiennym środowisku biznesowym w obszarze hr – owym,
  • duża samodzielność i proaktywność w działaniu,
  • nastawienie na cel, umiejętność organizacji pracy własnej,
  • możliwość rozwoju i awansu w ramach międzynarodowej organizacji,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie dobry – warunek konieczny.

Klient oferuje pracę w dynamicznym środowisku , wyzwania zawodowe oraz pakiet benefitów.

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja
Wymiar etatu
Pełny etat
Rodzaj umowy
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów
1
Min. doświadczenie
2 lata
Min. wykształcenie
Wyższe magisterskie
Branża / kategoria
Praca HR / Kadry / Rekrutacja / Employer Branding