Dla naszego Klienta – firmy świadczącej kompleksowe usługi finansowo-księgowe oraz kadrowo-płacowe, szukamy osoby, która chce rozwijać się na stanowisku:
Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: KatowiceOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Kompleksową obsługę Klientów w zakresie kadr i płac,
- Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,
- Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy,
- Wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym,
- Sporządzanie deklaracji PIT, PFRON, ZUS oraz sprawozdań do GUS,
- Obsługę benefitów pracowniczych,
- Współpracę z zewnętrznymi instytucjami (ZUS i US),
- Doradztwo i wsparcie klientów w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych.
Od kandydatów oczekujemy:
- Doświadczenia w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej,
- Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,
- Praktycznej znajomości zagadnień kadrowo-płacowych,
- Umiejętności obsługi systemów kadrowo-płacowych,
- Dobrej znajomości pakietu Office
- Skrupulatności, zaangażowania i umiejętności organizacji pracy.
Pracodawca oferuje:
- Stabilną i satysfakcjonującą pracę w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, w intensywnie rozwijającej się firmie,
- Wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia,
- Pakiet benefitów (ubezpieczenie grupowe, kartę Multisport, paczki świąteczne),
- Możliwość pracy hybrydowej,
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach i kursach,
- Niezbędne narzędzia pracy.
Opis stanowiska
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Kompleksową obsługę Klientów w zakresie kadr i płac,
- Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,
- Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy,
- Wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym,
- Sporządzanie deklaracji PIT, PFRON, ZUS oraz sprawozdań do GUS,
- Obsługę benefitów pracowniczych,
- Współpracę z zewnętrznymi instytucjami (ZUS i US),
- Doradztwo i wsparcie klientów w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych.
Od kandydatów oczekujemy:
- Doświadczenia w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej,
- Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,
- Praktycznej znajomości zagadnień kadrowo-płacowych,
- Umiejętności obsługi systemów kadrowo-płacowych,
- Dobrej znajomości pakietu Office
- Skrupulatności, zaangażowania i umiejętności organizacji pracy.
Pracodawca oferuje:
- Stabilną i satysfakcjonującą pracę w oparciu o umowę o pracę na pełen etat, w intensywnie rozwijającej się firmie,
- Wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia,
- Pakiet benefitów (ubezpieczenie grupowe, kartę Multisport, paczki świąteczne),
- Możliwość pracy hybrydowej,
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach i kursach,
- Niezbędne narzędzia pracy.
Wymagania
Dla naszego Klienta – firmy świadczącej kompleksowe usługi finansowo-księgowe oraz kadrowo-płacowe, szukamy osoby, która chce rozwijać się na stanowisku:
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Średnie ogólnokształcące
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja
Informacja prawna pracodawcy
Posiadamy wpis do Rejestru Agencji Zatrudnienia nr 9901.