Ta oferta pracy nie jest już aktywna.

Covebo Work Office Sp. z o.o.

Spawacz MIG/MAG/TIG - piece i grzejniki


Covebo Work Office Sp. z o.o.

Spawacz MIG/MAG/TIG - piece i grzejniki

Miejsce pracy: Holandia, Hardenberg
Opis stanowiska:
  • Spawanie pieców i grzejników w stali czarnej.
  • Grubość materiału 1,5mm-5mm.
  • Mile widziane doświadczenie na robocie spawalniczym.
  • Praca na rysunku technicznym - prace monterskie.
Wymagania:
  • Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
  • Znajomość rysunku technicznego.
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
  • Prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
  • Umowa zawarta na warunkach holenderskich.
  • Stawka 540 euro netto/40h (kwota po wszystkich odtrąceniach).
  • Wynagrodzenie wypłacane co tydzień na konto.
  • Zakwaterowanie zgodne z certyfikatem SNF, pokoje 1 osobowe.
  • Pomoc w organizacji transportu do Holandii.
  • Pełne ubezpieczenie podczas pobytu.
  • Opieka koordynatora.
  • Stały dostęp do paska wypłat, zestawienia przepracowanych godzin oraz innych dokumentów poprzez internetowy profil pracownika.
Covebo Work Office Sp. z o.o.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk "Aplikuj".
Na dokumentach aplikacyjnych prosimy zamieścić poniższą klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dziennik Ustaw z 2002 r. Nr 101 Poz. 926 z późn. zmianami.)"
Covebo Work Office Sp. z o.o.

Opis stanowiska

Opis stanowiska:
  • Spawanie pieców i grzejników w stali czarnej.
  • Grubość materiału 1,5mm-5mm.
  • Mile widziane doświadczenie na robocie spawalniczym.
  • Praca na rysunku technicznym - prace monterskie.
Wymagania:
  • Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
  • Znajomość rysunku technicznego.
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
  • Prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
  • Umowa zawarta na warunkach holenderskich.
  • Stawka 540 euro netto/40h (kwota po wszystkich odtrąceniach).
  • Wynagrodzenie wypłacane co tydzień na konto.
  • Zakwaterowanie zgodne z certyfikatem SNF, pokoje 1 osobowe.
  • Pomoc w organizacji transportu do Holandii.
  • Pełne ubezpieczenie podczas pobytu.
  • Opieka koordynatora.
  • Stały dostęp do paska wypłat, zestawienia przepracowanych godzin oraz innych dokumentów poprzez internetowy profil pracownika.

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja
Wymiar etatu
Pełny etat
Rodzaj umowy
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów
100
Min. doświadczenie
2 lata
Min. wykształcenie
Zasadnicze zawodowe
Branża / kategoria
Praca Praca fizyczna