This Job Offer is no longer active.

Hays Poland

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac

Poznan, wielkopolskie Full time

Hays Poland

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac

Poznan
Samodzielny specjalista ds. kadr i płac
Poznan
NR REF.: 1018036

Dla naszego Klienta, dużej międzynarodowej organizacji o uznanej marce poszukujemy kandydatów/kandydatek zainteresowanych pracą na samodzielnym stanowisku Specjalisty ds. kadr i płac zbardzodobrą znajomością językaangielskiego.
Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za bieżący nadzór nad listą płac, kalkulację wynagrodzeń,rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich pracowników,sporządzanie deklaracji,tworzenie raportów i analiz związanych z wynagrodzeniami i zatrudnieniem.
W początkowym okresie obowiązki koncentrować się będą na przejęciu procesów płacowychod firmy zewnętrznej i utworzeniu odpowiednich standardów wewnątrz firmy.
Idealny kandydat na tym stanowisku posiada wykształcenie wyższe, a także 3-4 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku związanym z samodzielnym naliczaniem płac w organizacji lub dla klientów zewnętrznych. Jednocześnie, ze wzgledu na międzynarodowy charakter pracy, wymagamy bardzo dobrej znajomości języka angielskiego.

Klient oferuje pracę w międzynarodowym środowisku z możliwością dalszego rozwoju zawodowego wspieranego licznymi szkoleniami oraz atrakcyjny pakiet socjalny.

Aby zarejestrować się i śledzić postępy procesu kwalifikacyjnego kliknij aplikuj.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
Hays Poland

Job Description

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac
Poznan
NR REF.: 1018036

Dla naszego Klienta, dużej międzynarodowej organizacji o uznanej marce poszukujemy kandydatów/kandydatek zainteresowanych pracą na samodzielnym stanowisku Specjalisty ds. kadr i płac zbardzodobrą znajomością językaangielskiego.
Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za bieżący nadzór nad listą płac, kalkulację wynagrodzeń,rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich pracowników,sporządzanie deklaracji,tworzenie raportów i analiz związanych z wynagrodzeniami i zatrudnieniem.
W początkowym okresie obowiązki koncentrować się będą na przejęciu procesów płacowychod firmy zewnętrznej i utworzeniu odpowiednich standardów wewnątrz firmy.
Idealny kandydat na tym stanowisku posiada wykształcenie wyższe, a także 3-4 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku związanym z samodzielnym naliczaniem płac w organizacji lub dla klientów zewnętrznych. Jednocześnie, ze wzgledu na międzynarodowy charakter pracy, wymagamy bardzo dobrej znajomości języka angielskiego.

Klient oferuje pracę w międzynarodowym środowisku z możliwością dalszego rozwoju zawodowego wspieranego licznymi szkoleniami oraz atrakcyjny pakiet socjalny.

Aby zarejestrować się i śledzić postępy procesu kwalifikacyjnego kliknij aplikuj.

Additional Information

Last updated
Employment type
Full time
Contract type
Permanent
Number of vacancies
1
Min. experience
One year
Min. education
Associate degree
Industry / category
Jobs in Finance