REFERENT/PODINSPEKTOR DS. ADMINISTRACYJNYCH I KSIĘGOWOŚCI

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/25/2054

ZAKRES GŁÓWNYCH ZADAŃ REALIZOWANYCH NA STANOWISKU:
1) Obsługa biura obsługi klienta referatu finansowego,
2) Obsługa faktur zakupowych wysłanych przez informatyczny system KSEF,
3) Koordynacja zaopatrzenia w artykuły biurowe referatu finansowego,
4) Obsługa wysyłki korepondencji referatu finansowego,
5) Prowadzenie ewidencji księgowej dla opłat,
6) przygotowywanie akt do przekazania do archiwum.
W zakresie pozostałych czynności: vykonywanie innych prac zleconych doraźnie przez przełożonego i Wójta Gminy.

Wykształcenie:

• średnie zawodowe, kierunek: ekonomia,finanse,rachunkowość

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat), kierunek: ekonomia,finanse,rachunkowość

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne:1) obywatelstwo polskie;2) wykształcenie: minimalne średnie, preferowane wyższe o profilu: ekonomia, finanse lub rachunkowość;3) doświadczenie zawodowe: Referent co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w przypadku posiadania wykształcenia średniego. Podinspektor co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w przypadku posiadania wykształcenia średniego.4) znajomość przepisów prawa związanych z zakresem wykonywanych zadań oraz dotyczących funkcjonowania samorządu terytorialnego i kodeksu postępowania administracyjnego tj. ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, ustawy o podatku od towarów i usług, Ordynacji podatkowej, ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz przepisy do tych ustaw, Kodeksu postępowania administracyjnego; znajomość przepisów prawnych z zakresu: finansów publicznych, rachunkowości, dochodów jednostek samorządu terytorialnego, podatków, postępowania egzekucyjnego w administracji, prawa zamówień publicznych, odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, przepisów dotyczących sprawozdawczości budżetowej;5) bardzo dobra znajomość obsługi komputera w środowisku Windows, programów pakietu MS Office;6) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;7) nieposzlakowana opinia.Wvmagania dodatkowe:1) mile widziane doświadczenie zawodowe w księgowości;2) umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa;3) predyspozycje osobowościowe: samodzielność, zaangażowanie, zdolności analityczne, organizacyjne, komunikacyjne, umiejętności pracy w zespole, odporność na stres, umiejętność analitycznego myślenia, wysoka kultura osobista, komunikatywność, dobra organizacja pracy;4) dodatkowym atutem przy ocenie kandydata będzie doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej.

Miejsce pracy: Transportowa 1, 84-200 Wejherowo, powiat: wejherowski, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA:1)curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, z podaniem danych umożliwiających kontakt z kandydatem (adres e-mail, numer telefonu ) oraz list motywacyjny (opatrzone własnoręcznym podpisem);2) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie *( zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie www.bip.ugweiherowo, w zakładce OFERTY/PRACA);3) kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie; 4) kserokopie innych dokumentów świadczących o posiadanych kwalifikacjach (studia podyplomowe, kursy, szkolenia, uprawnienia);5) kserokopie świadectw pracy, potwierdzających wymagany staż pracy, w przypadku pozostawania w stosunku pracy aktualne zaświadczenie, zawierające okres i formę zatrudnienia;6) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;7) potwierdzenie zapoznania się z Klauzulą informacyjną dla kandydatów do pracy w Urzędzie Gminy Wejherowo* (zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie www.bip.ugwejherowo, w zakładce OFERTY/PRACA,8) i podpisane oświadczenie* ( zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie www.bip.ugwejherowo, w zakładce OFERTY/PRACA.TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW I INFORMACJE DODATKOWE:1)wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w Urzędzie Gminy Wejherowo ul. Transportowa 1,84-200 Wejherowo w Biurze Obsługi Interesanta parter, od poniedziałku do środy w godz. 7.30-15.30, w czwartek od 7.30 do 17.00, w piątek od 7.30 do 14.00 w zamkniętej kopercie z adnotacją: Nabór nr OR.2110.8.2025 lub dostarczyć drogą pocztową, w nieprzekraczalnym terminie do dnia 30 grudnia 2025 r. do godz. 15:30 Dokumenty dostarczone po upływie ww. terminu nie będą rozpatrywane. Dokumenty wysłane przesyłką pocztową powinny być doręczone w powyższym terminie;2)dokumenty aplikacyjne powinny być uporządkowane, tj. ponumerowane i podpisane;3) informacje dotyczące procesu naboru można uzyskać pod numerem telefonu 5867******)osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnegoZapytania o udzielnie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego);5)kandydaci spełniający wymagania formalne, którzy po analizie dokumentów zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej, w związku z powyższym osoby ubiegające się o przedmiotowe stanowisko, proszone są o podanie numeru telefonu ewentualnie adresu poczty elektronicmej;6) informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.ug.wejherowo.pl) w zakładce OFERTY - PRACA oraz na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Wejherowo.7)*Druk oświadczenia, druk kwestionariusza osobowego oraz klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy są do pobrania na stronie BIP Urzędu Gminy Wejherowo www.bip.ugwejherowo.pl w zakładce OFERTY - PRACA

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

17/12/2025

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Inżynieria, Praca BHP / Ochrona środowiska