Dziękujemy za korzystanie z infoPraca.pl. Data wydruku 28/03/2020.

Quality Assurance Specialist

Rzeszów, podkarpackie

Smart-HR

Opis stanowiska pracy

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

 

  • Zapewnienie najwyższej jakości aplikacji webowych i mobilnych,
  • Pisanie testów niefunkcjonalnych z obszaru wydajności, bezpieczeństwa i innych,
  • Testowanie nowych funkcjonalności i proponowanie usprawnień w projektach,
  • Wdrażanie bardziej wydajnych procedur testowych,
  • Wdrażanie aplikacji w ścisłej współpracy z Developerami i Project Managerami, bezpośredni kontakt z klientami zewnętrznymi.

 

 

 

 

 

Od kandydatów oczekujemy:

 

  • Praktycznej umiejętności testowania aplikacji 
  • Doświadczenia w automatyzacji testów i umiejętności przeprowadzania testów automatycznych,
  • Podstawowej znajomości co najmniej jednego języka programowania,
  • Bardzo dobrej znajomości języka polskiego i angielskiego,
  • Atutem będzie doświadczenie w testach na urządzeniach mobilnych,
  • Mile widziane będzie doświadczenie w bezpośrednim kontakcie z klientem,
  • Komunikatywności i umiejętności współpracy w zespole.

 

 

 

 

 

 

 

 

Pracodawca oferuje:

 

  • Zatrudnienie na postawie umowy o pracę lub B2B  w zależności od preferencji kandydata,
  • Duże możliwości rozwoju zawodowego: indywidualny budżet na szkolenia,
  • Pakiet benefitów, karta Multisport, prywatna opieka medyczna i stomatologiczna, ubezpieczenie medyczne dla pracownika i członków rodziny,
  • Wysokiej jakości sprzęt komputerowy,
  • Darmowe przekąski w biurze oraz dofinansowanie do obiadów, spotkania integracyjne i wspólne aktywności.

 

 

 

Wymagania

Dla naszego Klienta – Stabilnej firmy programistycznej, prowadzącej doradztwo informatyczne, poszukujemy osoby na stanowisko:

Prezentacja firmy

Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników, optymalizacja zatrudnienia, systemy... motywacyjne i precyzyjne zarządzanie kadrami to wyzwania, przed jakimi staje każda firma, która chce się rozwijać. Można im sprostać z sukcesem, lecz wymaga to wiedzy i doświadczenia, a często profesjonalnego wsparcia z zewnątrz. Dlatego powstał Smart-HR, firma specjalizująca się w doradztwie personalnym i skutecznym pozyskiwaniu najlepszych kandydatów do pracy.

Wierzymy, że największym skarbem organizacji są doskonale dobrani i zmotywowani ludzie.

Zespół Smart-HR tworzą ludzie z pasją i doświadczeniem w dziedzinie rekrutacji, szkoleń, zarządzania zasobami ludzkimi i doradztwa HR. Działamy na rzecz firm produkcyjnych i usługowych, m.in. z branży: IT, nieruchomości, edukacji, gastronomii, hotelarstwa i innych. Łącznie zrealizowaliśmy ponad 200 projektów z zakresu rekrutacji, optymalizacji zatrudnienia oraz zarządzania rozwojem zawodowym i ścieżkami karier pracowników. Ich efektem jest lepsze wykorzystanie zdolności i możliwości zatrudnionych ludzi i poprawa funkcjonowania przedsiębiorstw.

Przez ostatnie cztery lata blisko współpracowaliśmy z międzynarodową firmą świadczącą usługi związane z zatrudnieniem, pomocą społeczną oraz szkoleniami i doradztwem, na bieżąco monitorując zmieniający się dynamicznie rynek pracy. Utrzymujemy kontakt z pracodawcami i pracownikami, dzięki czemu doskonale znamy i rozumiemy procesy zachodzące w dziedzinie zatrudnienia.

Naszym celem jest usprawnienie funkcjonowania przedsiębiorstwa, dzięki wsparciu zarządzania personelem.

Smart-HR realizuje zlecenia z zakresu:
•Rekrutacji i selekcji pracowników
•Doradztwa HR w zakresie zarządzania personelem (motywacja, systemy wynagradzania)
•Szkoleń: menedżerskich, sprzedażowych, rozwijających kompetencje społeczne
•Doradztwa w zakresie Prawa Pracy
•Kadr, Płac, BHP
  Rozwiń

Informacje dodatkowe

Ostatnia aktualizacja:
21/02/2020
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Mniej niż 1 rok
Min. wykształcenie:
Średnie ogólnokształcące
Branża / kategoria:
Praca IT - Kontrola jakości , Praca IT - Programowanie / Analizy
do góry