Opis stanowiska
Numer oferty: StPr/26/0552
Obowiązki:
1. Przygotowanie dokumentów do wysyłki oraz opisywanie faktur.
2. Spisywanie stanów liczników wody.
3. Dostarczanie faktur odbiorcom usług wod-kan.
4. Prowadzenie ewidencji faktur zakupowych.
5. Koordynowanie i przyjmowanie zgłoszeń dotyczących odpadów komunalnych.
6. Sporządzanie sprawozdań z zakresu działalności Referatu Gospodarki Komunalnej.
7. Realizacja wszelkich zadań związanych z BDO.
8. Prowadzenie spraw związanych z udzielaniem przez Gminę dotacji na budowę studni głębinowych.
9. Prowadzenie rejestru deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi.
10. Przyjmowanie zgłoszeń awarii lamp oświetleniowych oraz sieci wod-kan.
11.Przygotowywanie dokumentów do archiwum.
Godziny pracy: poniedziałek, środa, czwartek- 7:30-15:30, wtorek 7:30-17:00, piątek 7:30-14:00.
Wymagania:
Wymagania konieczne:
Wykształcenie:
- średnie ogólnokształcące
Pozostałe wymagania:
- Wymagania pracodawcy:1. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.2. Wykształcenie: co najmniej średnie.3. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.4. Stan zdrowia umożliwiający zatrudnienie na ww. stanowisku.5. Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.6. Nieposzlakowana opinia.7. Znajomość i umiejętność stosowania w praktyce przepisów z zakresu administracji samorządowej i procedury administracyjnej, znajomość regulacji prawnych w zakresie niezbędnym do realizacji zadań na tym stanowisku, w szczególności:a) ustawy Kodeks Postępowania Administracyjnego,b) ustawy o finansach publicznych,c) ustawy o samorządzie gminnym,d) ustawy o dostępie do informacji publicznej,e) ustawy o ochronie danych osobowych,f) ustawy o pracownikach samorządowych8. Dobra znajomość obsługi komputera, znajomość pakietu MS Office.9. W przypadku posiadania wykształcenia średniego co najmniej 3-letni staż pracy.10. W przypadku posiadania wykształcenia wyższego staż pracy nie jest wymagany.Wymagania dodatkowe:1. Komunikatywność, dokładność, rzetelność, dyspozycyjność.2. Umiejętność poprawnego redagowania pism urzędowych.3. Wysoka kultura osobista, samodzielność.4. Prawo jazdy kat. B.Umiejętności: terminowość i dokładność, umiejętność prawidłowego stosowania przepisów i zdobytej wiedzy, komunikatywność, umiejętność współpracy, umiejętność organizacji pracy własnej,samodzielność, kultura osobista.Przewiduje się zatrudnienie na czas określony (do 3 mc-y) z możliwością późniejszego przedłużenia umowy.
Miejsce pracy: 11-030 Purda 19, powiat: olsztyński, woj: warmińsko-mazurskie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Staż pracy: lata: 3
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty należy składać do dnia: 09.10.2026 r. godz. 13:00Miejsce składania ofert:osobiście w zamkniętej kopercie w siedzibie Urzędu Gminy w Purdzie, pokój nr 1,lub przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy w Purdzie Purda 19, 11-030 Purda,w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze podinspektora ds. komunalnych.Wymagane dokumenty:1. List motywacyjny.2. Życiorys (CV) z opisem przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej, zawierający wykaz: wszystkich dotychczasowych miejsc pracy, przebieg nauki z wyszczególnieniem ukończonych szkół i uczelni, ukończonych stażów, kursów, szkoleń związanych z pracą zawodową, posiadanych kwalifikacji i uprawnień.3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie do pobrania na stronie BIP Urzędu.4. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie stażu pracy (świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, itp.).5. Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie oraz dodatkowe umiejętności i kwalifikacje (dyplomy ukończenia studiów, świadectwa dokumentujące wykształcenie i odbyte kursy, itp.).6. Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.7. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowiska.8. Oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.9. Oświadczenie o posiadanym obywatelstwie.10. Informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (tylko osoby, którym zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia).11. Kserokopie dokumentów aplikacyjnych, o których mowa wyżej powinny być poświadczone przez kandydata za zgodności z oryginałem poprzez umieszczenie na kserokopii zwrotu stwierdzam zgodność z oryginałem, miejscowości, data, czytelny podpis.12. Dokumenty składane w oryginale muszą być podpisane odpowiednio przez podmiot wystawiający dokument lub podpisane czytelnie przez kandydata składającego ofertę.13. Podpisana informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych stanowiąca załącznik do ogłoszenia.Wymagane dokumenty aplikacyjne: życiorys (CV) i list motywacyjny należy opatrzyć własnoręcznym podpisem i klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko podinspektora ds. komunalnych w Urzędzie Gminy Purda zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) oraz zgodnie Rozporządzeniem parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 2016 nr 119, s. 1 z późn. zm. ).Szczegóły oferty na stronie: https://bip.purda.pl/ (w zakładce ogłoszenia o naborze).
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na okres próbny
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Ochrona / Bezpieczeństwo fizyczne