OSOBA NA STANOWISKU STARSZY SPECJALISTA - GŁÓWNY SPECJALISTA

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0476

Obowiązki:

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
• sporządzanie w programie kadrowo płacowym TETA : list płac, dokonywanie potrąceń z wynagrodzeń na listach płac
• naliczanie zasiłków, prowadzenie indywidualnych kartotek zasiłkowych
• naliczanie i terminowe przekazywanie wpłat dotyczących PPK
• prowadzenie dokumentacji płacowej, min. sporządzanie wymaganej przepisami prawa dokumentacji ZUS, sporządzenie deklaracji PIT i rozliczeń do US, wystawianie zaświadczeń o zarobkach
• czuwanie nad terminowym i prawidłowym regulowaniem zobowiązań wobec ZUS i US
• sporządzanie sprawozdań na potrzeby GUS (Z-03, Z-06, Z-14) i ZUS (IWA)
• sporządzanie miesięcznych sprawozdań z osobowego funduszu wynagrodzeń do centrali IPN oraz kwartalnego sprawozdania budżetowego Rb-70
• dokonywanie kontroli formalno-rachunkowej dowodów księgowych
-sporządzanie przelewów w programie bankowym
-obsługa programu Płatnik: rozliczanie miesięcznych składek, dokonywanie stosownych korekt, w zastępstwie zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników
-wykonywanie innych zadań powierzonych przez przełożonych

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

• Dokładność, odpowiedzialność, sumienność, terminowość, organizacja pracy.
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera w tym programu Excel
• specjalista ds płac

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Zawód:

• Specjalista do spraw wynagrodzeń

Pozostałe wymagania:

• [Umiejętność 2] : umiejętność analitycznego myślenia i radzenia sobie w trudnych sytuacjach[Umiejętność 1] : znajomość przepisów dotyczących prawa pracy, podatkowych oraz dotyczących ubezpieczeń społecznych[Inne] : minimum 10-letni staż pracy na stanowisku ds. płac (mile widziane doświadczenie w jednostkach sektora finansów publicznych)

Miejsce pracy: WODOPOJNA 2, 20-086 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 10

Wymagane dokumenty: preferowany kontakt e-mailowy

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

20/03/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na okres próbny

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat