Operator maszyn i urządzeń odlewniczych

MONTICO AB

Opis stanowiska pracy

Szwedzki przemysł odlewniczy poszukuje współpracowników z zagranicy do różnych firm produkcyjnych, którzy chcieliby rozwijać się zawodowo w Szwecji. Poszukiwane są głównie osoby, które chciałyby przenieść się do Szwecji na stałe lub na dłuższy okres czasu.
Wstępne wymagania to min. 2 lata doświadczenia w zawodzie i umiejętność obsługi maszyny odlewniczej. Z czasem wymagana będzie również szersza odpowiedzialność za proces produkcyjny oraz wykonywanie drobniejszych napraw i przeglądów maszyn. Komunikatywny język angielski.

Wymagania

- Min. 2 lata doświadczenia, najchętniej pracy z aluminium, ale również innymi metalami
- mile widziane doświadczenie pracy z formami kokilowymi i piaskowymi
- komunikatywny język angielski (komunikacja w pracy i czytanie instrukcji)
- chęć nauki języka szwedzkiego na miejscu w Szwecji
- podstawowe pojęcie dotyczące jakości (zgodnie z instrukcjami)
- dodatkowe kursy np. na trawesy i suwnice, wózki widłowe, BHP, pierwsza pomoc

Prezentacja firmy

Montico jest autoryzowaną agencją pracy tymczasowej i firmą kształcenia ... Montico jest autoryzowaną agencją pracy tymczasowej i firmą kształcenia zawodowego w Szwecji. Oferujemy usługi pracy tymczasowej, rekrutacje, kursy, doradztwo rozwoju i zmian w firmie. Z 20 letnim doświadczeniem jesteśmy gruntownie umocowani w branży i posiadamy około 650 pracowników na terenie Szwecji. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:: 18/11/2019
Wymiar etatu:: Pełny etat
Rodzaj umowy:: Na okres próbny
Czas trwania umowy: 6 miesięcy
Liczba wakatów:: 10
Min. doświadczenie:: 2 lata
Min. wykształcenie:: Średnie zawodowe
Wynagrodzenie: 8 300PLN - 11 300PLN / Monthly (Brutto)
Premie, dodatki:: możliwe
Branża / kategoria:: Praca Praca na produkcji, Praca Instalacje / Utrzymanie / Serwis, Praca Automatyka, Praca Budownictwo / Praca na budowie, Praca Inżynieria

Klauzula informacyjna Pracodawcy

ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH: 1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym formularzu lub CV w celu przeprowadzenia rekrutacji przez Montico Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie oraz udostępnienie ich potencjalnym pracodawcom. (oddzielna forma wyrażenia zgody, np. checkbox) 2. Wyrażam zgodę na umieszczenie moich danych... ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH:
1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym formularzu lub CV w celu przeprowadzenia rekrutacji przez Montico Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie oraz udostępnienie ich potencjalnym pracodawcom.

(oddzielna forma wyrażenia zgody, np. checkbox)

2. Wyrażam zgodę na umieszczenie moich danych w bazie kandydatów oraz przetwarzanie moich danych osobowych do celów rekrutacji obecnych i przyszłych przez Montico Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie oraz w celu udostępnieni ich potencjalnych pracodawcom.
(oddzielna forma wyrażenia zgody, np. check box)

KLAUZULA INFORMACYJNA REKRUTACJA
W wykonaniu obowiązku informacyjnego wprowadzonego art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE oraz uchylenia Dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) (dalej: „RODO”) przekazuję następujące informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych:
1) Administratorem Państwa danych osobowych jest Montico Polska SP. Z O.O. z siedzibą w Warszawie, ul. Bobrowiecka 10a lokal 122, 00-728 Warszawa. W przypadku jakichkolwiek pytań możecie Państwo kontaktować się z nami drogą elektroniczną poprzez e-mail pawel.janicki@montico.se lub pocztą tradycyjną na adres Administratora.
2) Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/ 679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE dalej: RODO, tj. na podstawie Państwa dobrowolnej zgody oraz na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO tj. w celu podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy, w sytuacji gdy Administrator pełni role agencji pracy tymczasowej.
3) Dane osobowe zostały pozyskane bezpośrednio od Państwa w sposób dobrowolny, jednakże ich podanie jest niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator może przekazywać Państwa dane potencjalnego pracodawcy, podmiotom obsługującym systemy IT lub udostępniającym narzędzia teleinformatyczne, podmiotom świadczącym Administratorowi usługi księgowego doradcze, audytowe, pomoc prawną oraz działającym na zlecenie Administratora lub innym podmiotom, jeśli wymagać będzie tego przepis prawa albo będzie to niezbędne do wykonania przez Administratora ciążących na nim obowiązków ustawowych.
4) Dane osobowe będą przetwarzane przez okres 12 miesięcy od czasu zakończenia procesu rekrutacji, a jeśli została wyrażona zgoda na przetwarzanie danych w stosunku do przyszłych rekrutacji przez czas do wycofania zgody, nie później niż przez okres 36 miesięcy od zakończenia roku kalendarzowego, w którym zgoda została wyrażona.
5) Posiadają Państwo prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych, otrzymania ich kopii, sprostowania danych, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do zgłoszenia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
6) Przysługuje Państwu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą przy ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
7) Państwa dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji w tym profilowaniu.
8) Administrator nie ma zamiaru przekazywać danych do państwa nienależącego do Europejskiego Obszaru Gospodarczego (państwa trzeciego) lub organizacji międzynarodowej w rozumieniu RODO, gdyby jednak taka sytuacja miała mieć miejsce dane osobowe będą przekazane, zawsze przy spełnieniu odpowiednich warunków RODO. Zobacz więcej

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail

Czy wiesz, że możesz otrzymywać nowe oferty pracy bezpośrednio na swoją skrzynkę e-mail? Wpisz swój adres email:

E-mail

AkceptujęRegulamin korzystania z usług świadczonych przez infoPraca.pl.

Chcę otrzymywać informacje marketingowe drogą mailową od InfoPraca i podmiotów z nią stowarzyszonych.więcej

Administratorem Pani / Pana danych jest InfoPraca Sp. z o.o. więcej

Polityka danych

Administratorem Pani / Pana danych jest InfoPraca Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Prostej 20, 00-850 Warszawa, wpisaną do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000268175, z którym możliwy jest kontakt pod adresem e-mail: informacja@infopraca.pl
Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych możliwy jest za pośrednictwem adresu e-mail: iod@infopraca.pl
Twoje dane będą przetwarzane w celu:
1. Świadczenia usługi Konta użytkownika w serwisie infoPraca.pl (art. 6 ust. 1 lit. (a) i (b) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej jako: „r.o.d.o.”),
2. umożliwienia złożenia i realizacji zamówienia oraz zawarcia umowy sprzedaży produktów oferowanych przez Infopraca Sp. z o.o. za pośrednictwem portalu prowadzonego pod adresem Prosta 20, 00-850 Warszawa (art. 6 ust. 1 lit. (b) r.o.d.o.)
3. marketingu własnych produktów lub usług Administratora danych (art. 6 ust. 1 lit. (f) r.o.d.o.),
Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji umowy, a po tym okresie, dla celów i przez okres oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa lub dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń. Administrator dokonuje systematycznej kontroli oceny przydatności danych, nie rzadziej niż co 3 lata od daty ich wprowadzenia.
You data will not be transferred to other entities.
Przysługuje Ci prawo żądania dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia sprzeciwu.
Masz prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody wyrażnonej w tym zakresie.
Ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Skargę należy wnieść do organu nadzorczego, którym do dnia 25 maja 2018 r., jest Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych, a po tej dacie Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne dla złożenia i realizacji zamówienia na portalu, zawarcia umowy sprzedaży oraz korzystania z usługi Konta użytkownika.
Pani/Pana dane nie będą wykorzystane w procesie zautomatyzowanego przetwarzania danych, w tym o profilowania.
Szanujemy Państwa prawo do prywatności i dbamy o bezpieczeństwo danych. W tym celu zastosowany został m.in. bezpieczny protokół szyfrowania komunikacji (SSL). Dzięki temu dostęp do Twojego Konta przez nieupoważnione osoby lub systemy jest prawidłowo zabezpieczony.
W celu zagwarantowania bezpieczeństwa świadczonych usług poprzez zapewnienie możliwości identyfikacji osób korzystających z konta w platformie, Usługodawca rejestruje adresy IP Użytkowników, jak również informacje o rozpoczęciu, zakończeniu oraz zakresie korzystania z Usług, które to informacje zapisywane są w logach systemowych (art. 6 ust. 1 lit. (f) r.o.d.o.)

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.