Opis stanowiska
Oferta na stanowisku wychowawcy klasy na I i II etapie edukacyjnym.
Wymagania:
Kwalifikacje na zajmowanym stanowisku zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 września 2023 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz.U. z 2023 r. poz. 2102) Zakres obowiązków: Wychowawca klasy odpowiada za realizację zadań opiekuńczo-wychowawczych, integrację zespołu,monitorowanie postępów w nauce i frekwencji oraz stały kontakt z rodzicami. Do głównych obowiązków należą: prowadzenie dokumentacji (dziennik), tworzenie bezpiecznego środowiska, rozwiązywanie konfliktów, organizacja życia klasy oraz współpraca z pedagogiem i nauczycielami uczącymi. Oferujemy: Praca na cały etat w placówce edukacyjnej
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
CV, dyplom ukończenia studiów zgodnie z kwalifikacjami
Wymagania:
Kwalifikacje na zajmowanym stanowisku zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 września 2023 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz.U. z 2023 r. poz. 2102) Zakres obowiązków: Wychowawca klasy odpowiada za realizację zadań opiekuńczo-wychowawczych, integrację zespołu,monitorowanie postępów w nauce i frekwencji oraz stały kontakt z rodzicami. Do głównych obowiązków należą: prowadzenie dokumentacji (dziennik), tworzenie bezpiecznego środowiska, rozwiązywanie konfliktów, organizacja życia klasy oraz współpraca z pedagogiem i nauczycielami uczącymi. Oferujemy: Praca na cały etat w placówce edukacyjnej
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
CV, dyplom ukończenia studiów zgodnie z kwalifikacjami
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Obojętne
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Nauka / Edukacja / Szkolenia
Informacja prawna pracodawcy
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2016 r., poz. 922.)."
