Opis stanowiska
- koszenie trawy, trawników
- grabienie
- przycinanie drzew i krzewów, żywopłotów
- sadzenie, podlewanie, nawożenie
- pielęgnacja terenów zielonych
- prace porządkowe
- praca głównie na boiskach, przy blokach, w parkach, na skwerach
- obsługa kosiarki, nożyc, sekatora, pilarki
- praca w zespole dwuosobowym
Oferujemy:
- legalne zatrudnienie w oparciu o francuską umowę o pracę tymczasową dzięki czemu jesteś częścią francuskiego systemu podatkowego, emerytalnego i socjalnego
- możliwość pracy do końca sezonu - do pierwszych śniegów
- atrakcyjne wynagrodzenie:
163h -> 1960e netto, 204h -> 2480e netto
- stawkę godzinową + 10% prime precarite
- dodatek za dojazdy firma - miejsce pracy 4,15 euro - uzależniony od odległości miesięcznie to około 300-450 euro
- nadgodziny płatne: 36-43h +25%, 44-48h +50%
- darmowe zakwaterowanie
- częściowy zwrot kosztu dojazdu do Francji (50-100€)
- zwrot za odzież roboczą do 80€
- możliwość otrzymania zaliczki po tygodniu pracy
- opiekę zdalnego, francuskojęzycznego koordynatora 7 dni w tygodniu
- pomoc w dopełnieniu wszelkich formalności przed wyjazdem
Wymagania
- doświadczenie w wymienionych pracach, dodatkowy atut praca na podobnym stanowisku we Francji ( ogrodnik)
- posiadanie prawa jazdy B
- posiadanie auta na wyjazd - dojazdy między miejscem zamieszkania a bazą firmy
- mile widziane posiadanie prawa jazdy B+E/C+E
- mile widziana znajomość j. francuskiego lub angielskiego
- dobra kondycja fizyczna
- wysoka kultura osobista
- dokładność, precyzja, odpowiedzialność, sumienność
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas określony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 1 rok
- Min. wykształcenie
- Zasadnicze zawodowe
- Dodatkowe benefity
- Tak
- Branża / kategoria
- Praca Praca fizyczna, Praca Inne
Informacja prawna pracodawcy
1.Administratorem danych osobowych jest HRBC Group Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Szlak 65, 31-153 Kraków. Dane kontaktowe Administratora, w tym dane Inspektora Ochrony Danych, dostępne są pod adresem hrbcgroup.eu. 2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem mailowym, znajdującym się na naszej stronie internetowej. 3.Dane osobowe przetwarzane są w celu realizacji procesu rekrutacyjnego. Przesłanie do nas zgłoszenia rekrutacyjnego będzie równoznaczne z wyrażeniem zgody na udział w danym procesie rekrutacyjnym (art. 6.1.a RODO). 4.Dane osobowe mogą być udostępniane pracodawcom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, konsultacyjne, serwisowi IT i dostawcom usług hostingu. 5. Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego i usunięte w przypadku niepodjęcia pracy. W przypadku wyrażenia dobrowolnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach, dane będą przechowywane aż do momentu jej wycofania. 6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. 7. W przypadku wyrażonej zgody mają Państwo prawo do jej cofnięcia w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 8. Informujemy także, że podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Brak wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach nie będzie stanowić przyczyny odmowy zatrudnienia.
