OFERTA KONKURSOWA - PRACOWNIK DS. GOSPODARKI ODPADAMI KOMUNALNYMI NR 2

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0393

Obowiązki:

1.Prowadzenie rejestru działalności regulowanej w zakresie odbierania odpadów komunalnych od właścicieli nieruchomości z terenu miasta Opola;
2.Kontrola przedsiębiorców wpisanych do rejestru działalności regulowanej;
3.Składanie wykazów do Urzędu Marszałkowskiego w zakresie dokonanych wpisów do rejestru działalności regulowanej;
4.Sporządzanie dwuletnich planów kontroli właścicieli nieruchomości niezamieszkałych, którzy nie są objęci systemem gminnym;
5.Kontrola wykonywania przez właścicieli nieruchomości, którzy wyłączyli się
z systemu gospodarowania odpadami komunalnymi zorganizowanego przez Miasto Opole, obowiązków wynikających z ustawy o utrzymaniu czystości
i porządku w gminach oraz prowadzenie spraw z tym związanych;
6. Sporządzanie sprawozdań z zakresu gospodarki odpadami komunalnymi m. in.
w Bazie danych o produktach i opakowaniach oraz o gospodarce odpadami (BDO);
7.Weryfikacja sprawozdań podmiotów zbierających, odbierających oraz prowadzących punkty selektywnego zbierania odpadów komunalnych w Bazie danych o produktach i opakowaniach (BDO);
8.Monitorowanie osiąganych poziomów recyklingu i odzysku odpadów komunalnych
9.selektywnie zebranych;
10.Sporządzanie, wspólnie z innymi pracownikami referatu, corocznej analizy stanu gospodarki odpadami komunalnymi w Mieście Opolu;
11.Przygotowywanie projektów oraz realizacja uchwał podejmowanych przez Radę Miasta Opola w sprawach dotyczących zakresu stanowiska pracy;
12.Obsługa mieszkańców m. Opola w zakresie prowadzonych spraw;
13.Udostępnianie informacji publicznej w zakresie prowadzonych spraw;
14.Rozpatrywanie wniosków, zapytań i interpelacji radnych w zakresie prowadzonych spraw;
15.Realizacja zadań i osiąganie celów referatu;
16.Poznawanie i przestrzeganie przepisów prawa związanych z wykonywanymi zadaniami;
17.Kompletowanie i przekazywanie akt do archiwum zakładowego, zgodnie
z jednolitym rzeczowym wykazem akt i instrukcjami: kancelaryjną i archiwalną;
18.Współdziałanie z innymi wydziałami Urzędu oraz z jednostkami organizacyjnymi urzędu;
19.Prowadzenie elektronicznego systemu obiegu dokumentów związanego
z realizacją zadań na swoim stanowisku pracy;
20.Udostępnianie na stronie internetowej niezbędnych informacji wynikających
z zadań wykonywanych na stanowisku;
21.Wykonywanie innych zadań przydzielonych przez przełożonych.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne:a) obywatelstwo polskie/kraju Unii Europejskiej i/lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP - Oświadczenieb) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych - Oświadczeniec) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - Oświadczenied) nieposzlakowana opinia - Oświadczeniee) wykształcenie wyższe: o kierunku ochrona lub inżynieria środowiska lub pokrewneKserokopia dyplomu lub świadectwa lub oryginalne zaświadczenie o ukończeniu studiów (w przypadku obrony pracy dyplomowej do momentu wystawienia dyplomu przez uczelnię, ważność zaświadczenia 1 m-c)f) staż pracy (przebieg dotychczasowego zatrudnienia) - Niewymaganyg) kwalifikacje zawodowe - Nie dotyczyWymagania dodatkowe:a) znajomość ustawy o samorządzie gminnym - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczenieb) znajomość ogólnego rozporządzenia o ochronie danych - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczenie. c) znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczenied) znajomość Statutu Miasta Opola - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczeniee) znajomość Regulaminu organizacyjnego Urzędu Miasta Opola - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczenief) prawo jazdy kategorii B - kserokopia dokumentu respektowanego na podstawie ogólnie przyjętych zasad potwierdzającego spełnienie wymagania g) znajomość przepisów z zakresu ochrony środowiska: - znajomość przepisów ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach oraz uchwał Rady Miasta Opola z nią związanych- ustawy o odpadach- ustawy o gospodarce opakowaniami i odpadami opakowaniowymi - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczenieh) umiejętność obsługi komputera w zakresie edytorów tekstu, arkuszy kalkulacyjnych (Word, Excel), programów do tworzenia prezentacji - zapisy w liście motywacyjnym lub oświadczeniei) cechy osobowe i predyspozycje: umiejętność efektywnej organizacji pracy, wykorzystania posiadanej wiedzy, obowiązkowość, odpowiedzialność za wykonywaną pracę, rzetelność, staranność, terminowość, umiejętność analizy przy rozpatrywanych sprawach, samodzielność, komunikatywność, wysoka kultura osobista, uprzejmość, umiejętność pracy w zespole - zapis w liście motywacyjnymj) mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowiskach związanych z zagadnieniami ochrony środowiska - zapis w liście motywacyjnym.

Miejsce pracy: Plac Wolności 7-8, 45-018 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: a)list motywacyjny;b)dokumenty i oświadczenia wymienione w pkt 1 ogłoszenia;c)kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;d)oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych (w przypadku podania danych osobowych wykraczających poza zakres wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze);e)kserokopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku osób niepełnosprawnych, które zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych).Wzór kwestionariusza osobowego, oświadczeń oraz postanowienia Regulaminu wynagradzania obowiązującego w Urzędzie miasta Opola - dostępne są na stronie internetowej (www.bip.um.opole.pl) oraz w Referacie Kadr Wydziału Organizacyjnego Urzędu Miasta Opola.Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu Miasta Opola po terminie, nie będą rozpatrywane (decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu).Osoby spełniające wymagania formalne zostaną powiadomione indywidualnie co do dalszych czynności związanych z procesem naboru. Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych, w tym stosowna klauzula informacyjna, są umieszczone na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.um.opole.pl) oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miasta Opola.Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.um.opole.pl ) oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miasta Opola. osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona na stanowisku, na którym wykonywana praca nie polega na bezpośrednim lub pośrednim udziale w wykonywaniu władzy publicznej i funkcji mających na celu ochronę generalnych interesów państwa, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej;

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Sposób kontaktu/przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - Dokumenty aplikacyjne można składać w zamkniętej kopercie w Kancelarii Ogólnej (Biurze Podawczym) Urzędu Miasta Opola, ul. Rynek 1A, 45-015 Opole lub przesłać pocztą na wskazany adres z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ds. gospodarki odpadami komunalnymi w terminie do dnia 31 marca 2026 r.Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu Miasta Opola po terminie, nie będą rozpatrywane (decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu).

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

17/03/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat