Opis stanowiska
Dyrektor Samorządowego Przedszkole nr 94 im. Janka Muzykanta w Krakowie zatrudni nauczycieli wychowania przedszkolnego do pracy w wymiarze pełnego etatu (25 godzin tygodniowo) oraz 10 godzin tygodniowo. Szukamy osób z kwalifikacjami zgodnymi z wymaganiami MEN, zaangażowanych, otwartych na współpracę i budowanie relacji opartych na szacunku. Mile widziana jest znajomość Porozumienia bez Przemocy (NVC) oraz doświadczenie we wspieraniu rozwoju społeczno-emocjonalnego dzieci. Oferujemy pracę w życzliwym zespole, możliwość rozwoju zawodowego i realny wpływ na tworzenie przyjaznego środowiska edukacyjnego.
Wymagania:
-kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela wychowania przedszkolnego zgodne z obowiązującymi przepisami prawa, -przygotowanie pedagogiczne, -znajomość podstawy programowej wychowania przedszkolnego, -umiejętność pracy zespołowej, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, -niekaralność w zakresie wymaganym przepisami prawa oświatowego. Mile widziane: -znajomość i stosowanie założeń Porozumienia bez Przemocy (NVC – Nonviolent Communication), -doświadczenie w pracy metodami opartymi na budowaniu relacji i wspieraniu kompetencji społeczno-emocjonalnych dzieci, -ukończone kursy i szkolenia z zakresu komunikacji empatycznej Zakres obowiązków: -prowadzenie zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych zgodnie z podstawą programową wychowania przedszkolnego, -planowanie i organizowanie procesu edukacyjnego z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb i możliwości dzieci, -prowadzenie obserwacji pedagogicznych oraz dokumentacji przebiegu nauczania, -współpraca z rodzicami i specjalistami wspierającymi rozwój dziecka, -tworzenie bezpiecznej, wspierającej i pełnej szacunku atmosfery sprzyjającej rozwojowi dzieci, -aktywne uczestnictwo w życiu przedszkola i realizacja zadań statutowych placówki. Oferujemy: -zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, -możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach, -życzliwą atmosferę pracy i wsparcie zespołu, -możliwość współtworzenia środowiska edukacyjnego opartego na wzajemnym szacunku i współpracy. Wynagrodzenie: zgodne z obowiązującymi przepisami Karty Nauczyciela oraz rozporządzeniem Ministra Edukacji w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, uzależnione od stopnia awansu zawodowego i posiadanych kwalifikacji. Dodatkowo przysługują świadczenia i dodatki przewidziane przepisami prawa.
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
- CV - podanie o przyjecie do pracy - dyplomy ukończonych studiów i suplementy do nich Dołącz jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe): - ostatnia ocena pracy - akt nadania stopnia awansu zawodowego
Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres:
Wymagania:
-kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela wychowania przedszkolnego zgodne z obowiązującymi przepisami prawa, -przygotowanie pedagogiczne, -znajomość podstawy programowej wychowania przedszkolnego, -umiejętność pracy zespołowej, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, -niekaralność w zakresie wymaganym przepisami prawa oświatowego. Mile widziane: -znajomość i stosowanie założeń Porozumienia bez Przemocy (NVC – Nonviolent Communication), -doświadczenie w pracy metodami opartymi na budowaniu relacji i wspieraniu kompetencji społeczno-emocjonalnych dzieci, -ukończone kursy i szkolenia z zakresu komunikacji empatycznej Zakres obowiązków: -prowadzenie zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych zgodnie z podstawą programową wychowania przedszkolnego, -planowanie i organizowanie procesu edukacyjnego z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb i możliwości dzieci, -prowadzenie obserwacji pedagogicznych oraz dokumentacji przebiegu nauczania, -współpraca z rodzicami i specjalistami wspierającymi rozwój dziecka, -tworzenie bezpiecznej, wspierającej i pełnej szacunku atmosfery sprzyjającej rozwojowi dzieci, -aktywne uczestnictwo w życiu przedszkola i realizacja zadań statutowych placówki. Oferujemy: -zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, -możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach, -życzliwą atmosferę pracy i wsparcie zespołu, -możliwość współtworzenia środowiska edukacyjnego opartego na wzajemnym szacunku i współpracy. Wynagrodzenie: zgodne z obowiązującymi przepisami Karty Nauczyciela oraz rozporządzeniem Ministra Edukacji w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, uzależnione od stopnia awansu zawodowego i posiadanych kwalifikacji. Dodatkowo przysługują świadczenia i dodatki przewidziane przepisami prawa.
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
- CV - podanie o przyjecie do pracy - dyplomy ukończonych studiów i suplementy do nich Dołącz jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe): - ostatnia ocena pracy - akt nadania stopnia awansu zawodowego
Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres:
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Obojętne
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Nauka / Edukacja / Szkolenia
Informacja prawna pracodawcy
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2016 r., poz. 922.)."
