Job Description
EuropaJOB, jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455, w związku z rozwojem projektu, poszukuje osób chętnych do pracy na stanowisku:
Monter konstrukcji stalowych
Miejsce pracy: Francja, różne regiony
Opis stanowiska:
- montaż elementów dużych konstrukcji stalowych
- montowanie przenośników
- praca na wysokości
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową w wymiarze pełnego etatu
- stawkę godzinową + nadgodziny płatne o 25% i 50% więcej
- zagwarantowane i zorganizowane bezpłatne dojazdy z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy
- zorganizowane zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę
- zwrot kosztów badań lekarskich
- stały kontakt z polskim rekruterem i koordynatorem przez cały okres zatrudnienia
Jesteś zainteresowany szczegółami oferty? Skontaktuj się z nami już dziś, wyślij swoje CV lub zadzwoń:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV
Requirements
Wymagania:
- co najmniej roczne udokumentowane doświadczenie jako monter konstrukcji stalowych
- dobra znajomość pracy na podstawie rysunku technicznego
- umiejętność obsługi narzędzi ślusarskich
- uprawnienia na zwyżki
- prawo jazdy
Mile widziana umiejętność spawania i doświadczenie w pracy na terenie Francji
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Permanent
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- Two years
- Min. education
- Basic Vocational Studies
- Industry / category
- Jobs in Construction / Civil Engineering, Jobs in Labourer / blue-colar worker
Employer legal information
Administratorem danych jest EuropaJob Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków 30-134, Kunickiego 5-201. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
