Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.
Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.
Młodszy Specjalista ds. HR/ Komunikacji
Lokalizacja: LublinSpecjalista, którego szukamy , będzie odpowiedzialny za komunikację wewnętrzną dotyczącą działań HR oraz obszar organizacji szkoleń wewnętrznych.
Główne zadania:
- współpraca ze szkołami i uczelniami w zakresie praktyk i staży
- współpraca z Centralą firmy w ramach projektów korporacyjnych
- organizacja akcji promujących wydarzenia organizowane przez firmę
- przygotowywanie i zamieszczanie komunikatów w intranecie
- udział w wydarzeniach promujących pracodawcę
- organizacja szkoleń wewnętrznych dla pracowników firmy (ustalanie terminów i wykładowców, rezerwacja Sali, przygotowanie dokumentacji szkoleniowej, rozsyłanie informacji do uczestników)
Oczekiwania :
- język angielski, poziom B2
- wysokie umiejętności organizacyjne i komunikacyjne
- umiejętność prowadzenia spotkań i prezentacji dla dużej liczby uczestników
- mile widziane doświadczenie w prowadzeniu szkoleń, organizacji różnych wydarzeń, przygotowywaniu artykułów lub komunikatów
Oferujemy:
- umowę o pracę, pakiet benefitów
- możliwość dalszego rozwoju zawodowego w obszarze HR
- samodzielność i możliwość uczestnictwa w ciekawych projektach HR