MŁODSZY DORADCA/MŁODSZA DORADCZYNI DO SPRAW ZATRUDNIENIA

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0014

Obowiązki:

1. Udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym,
w tym osobom biernym zawodowo, w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom pomocy w pozyskaniu kandydatów do pracy.
2. Pozyskiwanie i upowszechnianie ofert pracy.
3. Pozyskiwanie do współpracy pracodawców w formie bezpośrednich wizyt oraz innych kontaktów.
4. Udzielanie pracodawcom informacji o kandydatach do pracy.
5. Udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy lub osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, informacji o ofertach pracy upowszechnianych w bazie ofert pracy ePraca, oraz w innych ogólnodostępnych bazach.
6. Inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych, poszukujących pracy lub osób niezarejestrowanych, w tym osób biernych zawodowo, i pracodawców, w tym w formie giełd pracy lub targów pracy.
7. Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z bezrobotnymi, poszukującymi pracy lub osobami niezarejestrowanymi, w tym osobami biernymi zawodowo.
8. Promocja oferty urzędu, w tym w szczególności działań z zakresu pośrednictwa pracy.
9. Przygotowywanie bezrobotnym, poszukującym pracy indywidualnego planu działania i monitorowanie jego realizacji.
10. Sporządzanie meldunków i niezbędnych informacji do sprawozdań z pośrednictwa pracy.
11. Opiniowanie wniosków zakładów pracy dotyczących tworzenia miejsc pracy.
Praca w godzinach: 07:30-15:30

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne (konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku):1. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.4. Nieposzlakowana opinia.5. Znajomość przepisów ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. 2025 poz. 620) oraz aktów wykonawczych do ustawy, w szczególności: Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 października 2025 r. w sprawie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego świadczonego przez urzędy pracy oraz Ochotnicze Hufce Pracy (Dz. U. z 2025 r. poz.1549).6. Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego.7. Znajomość przepisów o ochronie danych osobowych.8. Ogólna znajomość przepisów Kodeksu pracy w zakresie nawiązywania umowy o pracę i Kodeksu cywilnego w zakresie umów cywilnoprawnych.9. Znajomość lokalnego rynku pracy i problemów społecznych.10.Umiejętność obsługi komputera (w tym pakiet Microsoft Office) i innych urządzeń biurowych.11. Umiejętność komunikacji za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznej. Wymagania dodatkowe:1. Umiejętność planowania i organizowania pracy własnej. 2. Umiejętność analizowania spraw i rozwiązywania problemów.3. Umiejętność pracy w zespole.4. Komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, skrupulatność, odporność na stres.5. Gotowość do podnoszenia kwalifikacji lub kompetencji zawodowych związanych z wykonywaną pracą.6. Umiejętność pozyskiwania, analizowania i przetwarzania informacji.

Miejsce pracy: Piłsudskiego 64b, 10-950 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać do 30.01.2026r.(liczy się data wpływu do urzędu). :1. W zamkniętej kopercie z dopiskiem: DOTYCZY NABORU NA STANOWISKO INSPEKTOR UPPO:1) osobiście: w siedzibie Urzędu Pracy Powiatu Olsztyńskiego al. Piłsudskiego 64B w Olsztynie (pokój 25, II piętro - sekretariat) lub2)pocztą na adres: Urząd Pracy Powiatu Olsztyńskiego al. Piłsudskiego 64B, 10-450 Olsztyn lub2. Elektronicznie poprzez:1) skrzynkę e-doręczeń ADE: AE:PL-86734-22605-AEWVC-29szczegółowe informacje dotyczące oferty dostępne na stronie: https://uppo.olsztyn.ibip.pl/public/?id=81095Wymagane dokumenty i oświadczenia:1. List motywacyjny.2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.4. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy, podany w kwestionariuszu osobowym w pkt. 6 i 7. W przypadku trwającego stosunku pracy złożenie przez kandydata oświadczenia /zaświadczenia zawierającego datę zatrudnienia.5. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.6. Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.7. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.8. Dokument potwierdzający znajomość języka polskiego, określony w przepisach o służbie cywilnej - w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego. 9. Klauzula zgody o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie niezbędnym dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji na stanowisko.Każdy z dokumentów oraz oświadczeń tj.: list motywacyjny, kwestionariusz osobowy, oświadczenia wymienione w pkt. 5, 6, 7 oraz klauzula zgody o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie niezbędnym dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji na wolne stanowisko urzędnicze muszą być opatrzone własnoręcznym podpisem, a w przypadku dokumentów złożonych za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznej każdy dokument wymagający własnoręcznego podpisu musi być opatrzony kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym lub podpisem osobistym z e-dowodu.Wzory kwestionariusza osobowego, oświadczeń wymienionych w punkcie 5, 6 i 7 oraz klauzula wymieniona w punkcie 9, dostępne są na stronie Biuletynu Informacji Publicznej, w zakładce "Ogłoszenia o naborach".

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

21/01/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja biurowa, Praca Administracja / Sekretariat, Praca Biuro / Dokumentacja