Spring Professional to lider profesjonalnych rekrutacji. Specjalizujemy się w procesach związanych z doborem specjalistów, kierowników oraz kadry menedżerskiej średniego i wyższego szczebla w obszarach Engineering, Finance, Sales & Marketing, Property & Construction, Supply Chain & Logistics, Lifescience, Legal i IT. Jesteśmy częścią grupy Adecco – wiodącego w świecie dostawcy rozwiązań HR, działającego w ponad 60 krajach i zatrudniającego ponad 31 tysięcy pracowników. Obecność Spring w największych miastach świata zapewnia naszym klientom szeroki zasięg krajowy i międzynarodowy. Działamy w 16 krajach, zatrudniamy ponad 723 konsultantów i stale się rozwijamy.
Młodszy Analityk HR
Miejsce pracy: PoznańSzukamy osoby, która spełnia poniższe oczekiwania:
- chce rozwijać się w obszarze Human Resources i poznać tajniki pracy w profesjonalnym środowisku;
- ma wysoki poziom kompetencji interpersonalnych, lubi pracę wśród ludzi i z ludźmi;
- ukończyła bądź kończy studia wyższe na poziomie minimum licencjata;
- posiada co najmniej dobry poziom znajomości języka angielskiego;
- dobrze posługuje się Ms Office
- jest ciekawa świata, otwarta na szkolenie i rozwój kariery w branży doradztwa personalnego;
- jest pracowita i zaangażowana.
Zakres zadań:
- wsparcie procesów rekrutacyjnych na stanowiska z obszaru Finance;
- publikacja ogłoszeń na portalach branżowych, tworzenie opisów stanowisk;
- aktywność na portalach społecznościowych i rozbudowywanie networkingu w obszarze specjalizacji;
- kontakt telefoniczny z kandydatami i weryfikacja faktów zawartych w dokumentach aplikacyjnych;
- aktywne pozyskiwanie kandydatów do projektów rekrutacyjnych, headhunting;
Oferujemy:
- 6-miesięczny kontrakt na podstawie umowy zlecenie, następnie przedłużenie współpracy na podstawie umowy o pracę + awans i podwyżkę;
- wynagrodzenie podstawowe, po okresie pół roku bonus związany z wynikami;
- pakiet benefitów pozapłacowych po okresie wdrożenia;
- szczegółowo ustaloną ścieżkę kariery, pozwalającą w krótkim czasie stać się samodzielnym specjalistą, a następnie managerem zespołu;
- sportowe środy;
- pół dnia wolnego z okazji urodzin, krótszy dzień pracy w wakacyjne piątki;
- profesjonalny, życzliwy i przyjacielski zespół.
Prosimy o aplikowanie poprzez poniższy przycisk: