MŁ. REF. DS. OBSŁUGI REF. ROZWOJU I ZAGOSPODAROW. PRZESTRZENNEGO GMINY (K/M)

Numer oferty: StPr/26/0451

Obowiązki:

Obsługa interesantów z zakresu spraw planowania i zagospodarowania przestrzennego. Przygotowywanie dokumentacji i koordynacja postęp. administracyjnych w sprawie wydawania decyzji o war. zabudowy i decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego. Prowadzenie rejestrów wniosków i decyzji o warunkach zabudowy, celu publicznego, MPZP. Przygotowywanie postępowań zakupowych na wyłonienie wykonawców miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego, aktualizacji planu ogólnego, opracowywania projektów decyzji WZ, DCP i innych opracowań strategicznych gminy. Koordynacja prac związanych z uchwaleniem planu ogólnego dla Gminy Kaliska, współpraca z Wykonawcami. Wydawanie wypisów, wyrysów, zaświadczeń o przeznaczeniu nieruchomości. Zastępstwo na stan. ds zagospodar.przestrzennego gminy

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

• bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, sumienność, dokładność, zaangażowanie
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera

Wykształcenie:

• średnie branżowe

Pozostałe wymagania:

• [Umiejętność 2] : o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym wraz z aktami wykonaw., prawo budowlane, o gospodarce nieruchomościami, Prawo ochrony środowiska, KPA[Umiejętność 1] : ustawy: prawo zamówień publicznych, o ochronie gruntów rolnych i leśnych, Rozp. w spr. warunków techn. jakim powinny odpowi. budynki i ich usytuowanie[Inne] : Doświadcz. zawodowe: 2 lata stażu, w tym 6 miesięcy jako pracownik biurowy; obywatelstwo polskie; posiadanie pełnejzdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za umyślne przestępstwa ściganez oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; nieposzlakowana opinia; Wymagane złożenie dokumentówokreślonych w ogłoszeniu na stronie bip.kaliska.pl

Miejsce pracy: ul. Nowowiejska 2, 83-260 Kaliska, powiat: starogardzki, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 2

Wymagane dokumenty: CV,skierowanie do pracodawcy

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty