Job Description
Numer oferty: StPr/26/1971
Obowiązki:
Na co dzień będziesz:
-zarządzać 15-20-osobowym zespołem sprzedaży B2B odpowiedzialnym za pozyskiwanie nowych klientów,
-analizować wyniki sprzedaży i podejmować działania zwiększające skuteczność zespołu,
-prowadzić odprawy, planować pracę oraz wspierać realizację celów,
-rozwijać kompetencje konsultantów poprzez coaching, shadowing i regularny feedback,
-analizować jakość rozmów oraz dbać o wysokie standardy sprzedaży,
-wdrażać rozwiązania usprawniające procesy i zwiększające efektywność,
-współpracować z Dyrekcją i HR przy rozwoju sprzedaży oraz budowaniu nowych standardów,
-pracować na danych i wykorzystywać CRM oraz raporty do podejmowania decyzji.
Wymagania:
Wymagania konieczne:
Wykształcenie:
- średnie ogólnokształcące
Pozostałe wymagania:
- Najlepiej odnajdziesz się w tej roli, jeśli:-masz minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem sprzedaży,-znasz środowisko call center, najlepiej sprzedaż B2B i pracę na zimnych leadach,-swobodnie analizujesz dane i wykorzystujesz je do podejmowania decyzji,-potrafisz motywować ludzi, prowadzić rozmowy rozwojowe i udzielać konkretnego feedbacku,-budujesz autorytet poprzez konsekwencję, partnerską komunikację i odpowiedzialność,-dobrze odnajdujesz się w środowisku nastawionym na realizację celów,-lubisz rozwijać procesy i szukać sposobów na zwiększenie skuteczności zespołuCo zyskujesz, dołączając do UTI.PL?Wpływ:-realny wpływ na rozwój sprzedaży, standardów pracy i efektywności zespołu,-dużą samodzielność w podejmowaniu decyzji,-możliwość wdrażania własnych pomysłów i usprawnień.Rozwój:-wdrożenie oraz wsparcie Dyrekcji i HR,-możliwość rozwijania kompetencji managerskich,-pracę w firmie, która od ponad 25 lat wspiera przedsiębiorców w budowaniu obecności w Internecie.Stabilność:-wynagrodzenie 6 00012 000 zł brutto (podstawa + premia uzależniona od wyników zespołu),-premię roczną w formie akcji spółki,-możliwość wyboru formy współpracy (umowa o pracę, B2B lub umowa zlecenie),-pracę od poniedziałku do piątku w godzinach 8:0016:00,-biuro w Kieleckim Parku Technologicznym.
Miejsce pracy: ul. Olszewskiego 6, 25-663 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Staż pracy: lata: 2
Wymagane dokumenty: CV
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Trial
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- No experience
- Min. education
- No studies
- Industry / category
- Jobs in Management, Jobs in Call Center / Telesales