Job Description
Branża: Motoryzacja
Miejsce pracy: Holandia, okolice Terneuzen, Venlo
Zakres obowiązków:
- Praca w warsztacie należącym do dealera marki Hyundai, Toyota,
- Wszelkie naprawy w tym hydrauliczne, wykonywanie przeglądów serwisowych, diagnostyka pojazdów ciężarowych
- Różne marki pojazdów ciężarowych
- Naprawa, wykonywanie przeglądów serwisowych, diagnostyka pojazdów ciężarowych,
- 60% napraw ciągników, 40% napraw naczep
Jeśli wyjedziesz z nami do pracy otrzymasz:
- kontrakt na warunkach holenderskich,
- wynagrodzenie w zależności od projektu oraz posiadanego doświadczenia wynosi 500 - 575 Euro netto/tydzień (za 40 godzin),
- własny samochód na dojazd z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy jest warunkiem koniecznym oferty, koszt dojazdu w gestii pracownika
- bezpłatną w pełni wyposażoną kwaterę
- organizujemy ubezpieczenie
Requirements
Szukamy kandydatów posiadających następujące kwalifikacje:
- wymagane 5 letnie doświadczenie na ww. stanowisku, udokumentowane w CV
- znasz dobrze język angielski,
- jeśli posiadasz własny samochód to wspaniale, ponieważ szukamy osób samodzielnych i niezależnych
- własna odzież i obuwie robocze
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Permanent
- Number of vacancies
- 4
- Min. experience
- Three and five years
- Min. education
- Basic Vocational Studies
- Salary range
- 10,320.00PLN - 11,868.00PLN / Monthly (Gross Pay)
- Industry / category
- Jobs in Assembly / Installation / Technical Services, Jobs in Labourer / blue-colar worker, Jobs in Automotive / Mobility / car mechanics
Employer legal information
Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moim CV oraz w innych przekazanych przeze mnie dokumentach przez Mega Partners Joannę Piwowarczyk, w celu udziału w bieżącym procesie rekrutacyjnym. Administratorem danych osobowych jest Joanna Piwowarczyk, adres: ul. Towarowa 1, 48-303 Nysa. Podanie danych jest dobrowolne. Podstawą przetwarzania danych jest moja zgoda. Wyrażam także zgodę w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych). Odbiorcami danych mogą by potencjalni pracodawcy w kraju i za granicą. Mam prawo wycofania zgody w dowolnym momencie. Dane osobowe będą przetwarzane do ew. odwołania zgody, a po takim odwołaniu, przez okres przedawnienia roszczeń przysługujących administratorowi danych i w stosunku do niego. Mam prawo żądania od administratora dostępu do moich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych, a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.