Magazynier/ka (RÓWNIEŻ DLA PAR)
Miejsce pracy: Roosendaal/Oosterhout/Holandia
Praca w Holandii – Roosendaal / Oosterhout
Praca w Holandii w miejscowościach Roosendaal orazOosterhout, w centrum dystrybucyjnym obsługującym popularną markę odzieżową iobuwniczą, na stanowisku magazynowym. Praca odbywa się w systemie zmianowym, wtemperaturze pokojowej (ok. 14- 19°C).
Zakres obowiązków
- kompletowanie zamówień w języku angielskim przy użyciu systemu voice
- kontrola jakości towarów
- układanie towarów na paletach (kartony do 20 kg)
- rozładunek oraz załadunek kontenerów (ręcznie lub przy użyciu wózków EPT)
- sklejanie, skanowanie oraz plombowanie paczek i palet
Oferta
- oferta dostępna również dla par
- możliwość podjęcia stałej współpracy
- zatrudnienie za granicą w dynamicznie rozwijającej się firmie
- atrakcyjna stawka godzinowa: 17,17 € brutto/h
(stawka bazowa 14,40 € brutto/h + naliczane do godzin podstawowych:
dodatek urlopowy 8,33% oraz rezerwa na poczet dni urlopu 10,92%) - wsparcie ze strony pracodawcy podczas pobytu w Holandii
- zakwaterowanie zgodne ze standardami SNF (maksymalnie 2 osoby w pokoju)
Dodatki
- poniedziałek–piątek 19:00–21:00: +25% (18,00 € brutto/h)
- poniedziałek–piątek 21:00–00:00: +35% (19,44 € brutto/h)
- poniedziałek–piątek 00:00–06:00: +45% (20,88 € brutto/h)
- sobota 00:00–23:59: +50% (21,60 € brutto/h)
- niedziela 00:00–23:59: +100% (28,80 € brutto/h)
- dodatek urlopowy (Vakantiegeld): min. 8% naliczany od godzin podstawowych, zgodnie z obowiązującym CAO klienta.
- rezerwy na poczet dni urlopu (Vakantiedagen): zgodnie z obowiązującym CAO klienta, minimum 20 dni rocznie, proporcjonalnie do przepracowanego okresu.
– łącznie 2,61 € brutto/h dodatku do każdejprzepracowanej godziny
Dodatkowe warunki
- stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie holenderskiego kontraktu
- cotygodniowe przelewy wynagrodzenia na rachunek walutowy w Polsce
- dostęp do platformy internetowej z dokumentami (kontrakty, paski wypłat, jaaropgaaf)
- przejrzyste, cotygodniowe zestawienia przepracowanych godzin i kosztów
- sprawna obsługa formalności związanych z zatrudnieniem
- opieka koordynatorska przez cały okres zatrudnienia
- odpłatne zakwaterowanie oraz ubezpieczenie zdrowotne
- bezpłatny dojazd do miejsca pracy
- organizacja płatnego wyjazdu za granicę u zaufanego przewoźnika
- możliwość wyjazdów do Polski po 6–8 przepracowanych tygodniach (na 1–2 tygodnie)
- pomoc w rozliczeniach podatkowych umożliwiających odzyskanie nadpłaconego podatku
Wymagania
- komunikatywna znajomość języka angielskiego
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
- mile widziane prawo jazdy kategorii B
- gotowość do podjęcia stałej współpracy
- łatwość nawiązywania kontaktów
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie, przez E&A Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Kołłątaja 3/1 w Opolu, dla potrzeb realizacji obecnego i przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z Art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Jednocześnie potwierdzam, iż zostałem(am) poinformowany(a) o przysługującym mi prawie do żądania dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, przenoszenia danych, cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
E&A to międzynarodowa agencja zatrudnienia z kilkunastoletnim doświadczeniem w zakresie pośrednictwa pracy. Szukasz stabilnej i dobrze płatnej pracy w Holandii? Świetnie, jesteś we właściwym miejscu!
Zaoferujemy Ci szereg kompleksowych usług począwszy od załatwienia wszelkich niezbędnych formalności, poprzez zorganizowanie transportu i zakwaterowania, aż po doradztwo i pomoc w okresie zatrudnienia. Sprawdź nasze oferty pracy i aplikuj na wybrane stanowisko, które najbardziej spełnia Twoje oczekiwania. Zapraszamy!
Zaoferujemy Ci szereg kompleksowych usług począwszy od załatwienia wszelkich niezbędnych formalności, poprzez zorganizowanie transportu i zakwaterowania, aż po doradztwo i pomoc w okresie zatrudnienia. Sprawdź nasze oferty pracy i aplikuj na wybrane stanowisko, które najbardziej spełnia Twoje oczekiwania. Zapraszamy!
E&A Agencja zatrudnienia (nr KRAZ 385)
Opole tel. 77 451 38 60
Racibórz tel. 32 414 99 61
Radom tel. 48 377 73 00
Koszalin tel. 94 721 42 35
Racibórz tel. 32 414 99 61
Radom tel. 48 377 73 00
Koszalin tel. 94 721 42 35
Rzeszów tel. 17 787 61 40
Olsztyn tel. 89 722 94 40
Gliwice tel. 32 231 27 36
Toruń tel. 56 477 12 40
Olsztyn tel. 89 722 94 40
Gliwice tel. 32 231 27 36
Toruń tel. 56 477 12 40
Opis stanowiska
Praca w Holandii – Roosendaal / Oosterhout
Praca w Holandii w miejscowościach Roosendaal orazOosterhout, w centrum dystrybucyjnym obsługującym popularną markę odzieżową iobuwniczą, na stanowisku magazynowym. Praca odbywa się w systemie zmianowym, wtemperaturze pokojowej (ok. 14- 19°C).
Zakres obowiązków
- kompletowanie zamówień w języku angielskim przy użyciu systemu voice
- kontrola jakości towarów
- układanie towarów na paletach (kartony do 20 kg)
- rozładunek oraz załadunek kontenerów (ręcznie lub przy użyciu wózków EPT)
- sklejanie, skanowanie oraz plombowanie paczek i palet
Oferta
- oferta dostępna również dla par
- możliwość podjęcia stałej współpracy
- zatrudnienie za granicą w dynamicznie rozwijającej się firmie
- atrakcyjna stawka godzinowa: 17,17 € brutto/h
(stawka bazowa 14,40 € brutto/h + naliczane do godzin podstawowych:
dodatek urlopowy 8,33% oraz rezerwa na poczet dni urlopu 10,92%) - wsparcie ze strony pracodawcy podczas pobytu w Holandii
- zakwaterowanie zgodne ze standardami SNF (maksymalnie 2 osoby w pokoju)
Dodatki
- poniedziałek–piątek 19:00–21:00: +25% (18,00 € brutto/h)
- poniedziałek–piątek 21:00–00:00: +35% (19,44 € brutto/h)
- poniedziałek–piątek 00:00–06:00: +45% (20,88 € brutto/h)
- sobota 00:00–23:59: +50% (21,60 € brutto/h)
- niedziela 00:00–23:59: +100% (28,80 € brutto/h)
- dodatek urlopowy (Vakantiegeld): min. 8% naliczany od godzin podstawowych, zgodnie z obowiązującym CAO klienta.
- rezerwy na poczet dni urlopu (Vakantiedagen): zgodnie z obowiązującym CAO klienta, minimum 20 dni rocznie, proporcjonalnie do przepracowanego okresu.
– łącznie 2,61 € brutto/h dodatku do każdejprzepracowanej godziny
Dodatkowe warunki
- stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie holenderskiego kontraktu
- cotygodniowe przelewy wynagrodzenia na rachunek walutowy w Polsce
- dostęp do platformy internetowej z dokumentami (kontrakty, paski wypłat, jaaropgaaf)
- przejrzyste, cotygodniowe zestawienia przepracowanych godzin i kosztów
- sprawna obsługa formalności związanych z zatrudnieniem
- opieka koordynatorska przez cały okres zatrudnienia
- odpłatne zakwaterowanie oraz ubezpieczenie zdrowotne
- bezpłatny dojazd do miejsca pracy
- organizacja płatnego wyjazdu za granicę u zaufanego przewoźnika
- możliwość wyjazdów do Polski po 6–8 przepracowanych tygodniach (na 1–2 tygodnie)
- pomoc w rozliczeniach podatkowych umożliwiających odzyskanie nadpłaconego podatku
Wymagania
- komunikatywna znajomość języka angielskiego
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
- mile widziane prawo jazdy kategorii B
- gotowość do podjęcia stałej współpracy
- łatwość nawiązywania kontaktów
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 10
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Praca fizyczna, Praca Praca na produkcji, Praca Praca na magazynie
