Dziękujemy za korzystanie z infoPraca.pl. Data wydruku 24/02/2021.

Opis stanowiska pracy

Person employed on this position will be responsible for:

  • Follow all information according to QA and internal standard operating procedures,
  • Monitor translation mailbox emails and handle according to procedures,
  • Adhere to departmental procedures for all emergencies,
  • Provide excellent service in a fast-paced environment,
  • Analyze, isolate, research, and effortlessly explain step by step troubleshooting solutions related to company’s products,
  • Demonstrate interpersonal skills,
  • Follow through to ensure each translation is processed and closed appropriately,
  • Support and sustain a positive work environment that fosters team performance through own work and behavior,
  • Caring for the company’s image,
  • Translates documents using generalized target language to ensure understanding,
  • Handle the translation process of each requested document,
  • Mentors and teaches peers in order to improve the overall translation skills of the department,
  • Interprets communication between the staff or faculty and the non-English speaking population,
  • Translates written educational materials ensuring that the document is translated faithfully into the source language.

 

 

From candidates we expect:

  • Availability to work weekdays, weekends and holidays,
  • Fluent in English and Preferred Language,
  • Computer literate,
  • Legally authorized to work in Poland,
  • 2 years of translating experience,
  • Preferred experience using a ticketing system to handle requests,
  • Strong written and verbal communication skills; appropriately communicates with all levels of customers,
  • Strong organization skills,
  • Ability to use JIRA, Google Tools, Microsoft 365,
  • Flexibility and willingness to work in a team,
  • Shift work,
  • High School Diploma.

 

The employer offers:

  • Stable employment based on employment contract in dynamically developing company,
  • Employment in home office and shift work system,
  • Devices necessary for work,
  • Introductory training.

 

Wymagania

For our client - a dynamically developing company specializing in the high technology industry, we are seeking a candidate for the position of:

Prezentacja firmy

Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników, optymalizacja zatrudnienia, systemy... motywacyjne i precyzyjne zarządzanie kadrami to wyzwania, przed jakimi staje każda firma, która chce się rozwijać. Można im sprostać z sukcesem, lecz wymaga to wiedzy i doświadczenia, a często profesjonalnego wsparcia z zewnątrz. Dlatego powstał Smart-HR, firma specjalizująca się w doradztwie personalnym i skutecznym pozyskiwaniu najlepszych kandydatów do pracy.

Wierzymy, że największym skarbem organizacji są doskonale dobrani i zmotywowani ludzie.

Zespół Smart-HR tworzą ludzie z pasją i doświadczeniem w dziedzinie rekrutacji, szkoleń, zarządzania zasobami ludzkimi i doradztwa HR. Działamy na rzecz firm produkcyjnych i usługowych, m.in. z branży: IT, nieruchomości, edukacji, gastronomii, hotelarstwa i innych. Łącznie zrealizowaliśmy ponad 200 projektów z zakresu rekrutacji, optymalizacji zatrudnienia oraz zarządzania rozwojem zawodowym i ścieżkami karier pracowników. Ich efektem jest lepsze wykorzystanie zdolności i możliwości zatrudnionych ludzi i poprawa funkcjonowania przedsiębiorstw.

Przez ostatnie cztery lata blisko współpracowaliśmy z międzynarodową firmą świadczącą usługi związane z zatrudnieniem, pomocą społeczną oraz szkoleniami i doradztwem, na bieżąco monitorując zmieniający się dynamicznie rynek pracy. Utrzymujemy kontakt z pracodawcami i pracownikami, dzięki czemu doskonale znamy i rozumiemy procesy zachodzące w dziedzinie zatrudnienia.

Naszym celem jest usprawnienie funkcjonowania przedsiębiorstwa, dzięki wsparciu zarządzania personelem.

Smart-HR realizuje zlecenia z zakresu:
•Rekrutacji i selekcji pracowników
•Doradztwa HR w zakresie zarządzania personelem (motywacja, systemy wynagradzania)
•Szkoleń: menedżerskich, sprzedażowych, rozwijających kompetencje społeczne
•Doradztwa w zakresie Prawa Pracy
•Kadr, Płac, BHP
  Rozwiń

Informacje dodatkowe

Ostatnia aktualizacja:
24/02/2021
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Mniej niż 1 rok
Min. wykształcenie:
Wyższe licencjackie
Branża / kategoria:
Praca Obsługa klienta , Praca Tłumaczenia / Wydawnictwa / Redakcja
do góry