Koordynator Oddziału - Pielęgniarka / Ratownik Medyczny
Miejsce pracy: Biskupice PodgórneTwoim głównym obowiązkiem będzie koordynacja Przyzakładowego Centrum Medicover, czyli:
- organizacja pracy personelu Przyzakładowego Centrum Medicover i nadzór nad przebiegiem wizyt pacjentów
- nadzór nad ważnością zaświadczeń o zdolności do pracy pracowników LG
- nadzór nad wdrażaniem i realizacją standardów i procedur medycznych, finansowych i obsługowych w podległej placówce medycznej
- - obsługa reklamacji w podległej placówce
- prowadzenie polityki kadrowej w odniesieniu do personelu nielekarskiego (rekrutacja, rozwój, ocena)
- współpraca z przedstawicielami LG, w zakresie zadań, wynikających z umowy
- udział w planowaniu budżetu przychodni przyzakładowej i nadzór nad jego realizacją
- rozumienie i wdrażanie standardów i wytycznych LG, wykazywanie medycznego podejścia w oparciu o filozofię LG
- nadzór nad infrastrukturą placówki przyzakładowej
- sporządzanie raportów
Najlepszy kandydat to taki, który:
- posiada wykształcenie kierunkowe medyczne – Pielęgniarstwo, Położnictwo, Ratownictwo Medyczne, Elektroradiologia oraz ma 5 lat doświadczenia w pracy w zawodzie
- dobrze zna język angielski
- ma aspiracje, aby koordynować pracę zespołu oraz Oddziału Placówki
- świetnie organizuje pracę własną i innych
- jakość obsługi Pacjenta i realizacja procedur są wyznacznikiem jego pracy
- posługuje się programami Excel, Word i Outlook
- jest nastawiony na realizacje celów
Jakie warunki współpracy możemy ci zaproponować?
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- zespół zaangażowanych i wspierających się osób,
- narzędzia niezbędne do pracy
- wsparcie podczas wdrożenia,
- dobrze wyposażone miejsce pracy oraz bardzo dobra atmosferę ( ponad 60% pracowników Medicover uznaje to za największy atut firmy),
- możliwość udziału w projektach mających na celu stworzenie jak najbardziej innowacyjnych rozwiązań w pielęgniarstwie
- benefity m.in. prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, współfinansowana karta sportowa, inne usługi i produkty na platformie Medicover Benefits i wiele więcej
- praca w nowoczesnym centrum medycznym, gdzie pracujemy według światowych standardów opieki medycznej
Jakie możliwości rozwoju możemy Ci zaproponować?
- program rekrutacji wewnętrznych pozwala na aplikowanie na stanowiska wewnątrz organizacji już od 1. dnia pracy
- nauka języka angielskiego (dofinansowanie kursów)
- możliwość uczestniczenia w szkoleniach managerskich podnoszących Twoje kwalifikacje
Więcej informacji na temat firmy: www.medicover.pl
Opis stanowiska
Twoim głównym obowiązkiem będzie koordynacja Przyzakładowego Centrum Medicover, czyli:
- organizacja pracy personelu Przyzakładowego Centrum Medicover i nadzór nad przebiegiem wizyt pacjentów
- nadzór nad ważnością zaświadczeń o zdolności do pracy pracowników LG
- nadzór nad wdrażaniem i realizacją standardów i procedur medycznych, finansowych i obsługowych w podległej placówce medycznej
- - obsługa reklamacji w podległej placówce
- prowadzenie polityki kadrowej w odniesieniu do personelu nielekarskiego (rekrutacja, rozwój, ocena)
- współpraca z przedstawicielami LG, w zakresie zadań, wynikających z umowy
- udział w planowaniu budżetu przychodni przyzakładowej i nadzór nad jego realizacją
- rozumienie i wdrażanie standardów i wytycznych LG, wykazywanie medycznego podejścia w oparciu o filozofię LG
- nadzór nad infrastrukturą placówki przyzakładowej
- sporządzanie raportów
Najlepszy kandydat to taki, który:
- posiada wykształcenie kierunkowe medyczne – Pielęgniarstwo, Położnictwo, Ratownictwo Medyczne, Elektroradiologia oraz ma 5 lat doświadczenia w pracy w zawodzie
- dobrze zna język angielski
- ma aspiracje, aby koordynować pracę zespołu oraz Oddziału Placówki
- świetnie organizuje pracę własną i innych
- jakość obsługi Pacjenta i realizacja procedur są wyznacznikiem jego pracy
- posługuje się programami Excel, Word i Outlook
- jest nastawiony na realizacje celów
Jakie warunki współpracy możemy ci zaproponować?
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- zespół zaangażowanych i wspierających się osób,
- narzędzia niezbędne do pracy
- wsparcie podczas wdrożenia,
- dobrze wyposażone miejsce pracy oraz bardzo dobra atmosferę ( ponad 60% pracowników Medicover uznaje to za największy atut firmy),
- możliwość udziału w projektach mających na celu stworzenie jak najbardziej innowacyjnych rozwiązań w pielęgniarstwie
- benefity m.in. prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, współfinansowana karta sportowa, inne usługi i produkty na platformie Medicover Benefits i wiele więcej
- praca w nowoczesnym centrum medycznym, gdzie pracujemy według światowych standardów opieki medycznej
Jakie możliwości rozwoju możemy Ci zaproponować?
- program rekrutacji wewnętrznych pozwala na aplikowanie na stanowiska wewnątrz organizacji już od 1. dnia pracy
- nauka języka angielskiego (dofinansowanie kursów)
- możliwość uczestniczenia w szkoleniach managerskich podnoszących Twoje kwalifikacje
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na okres próbny
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Kadra zarządzająca / Executive, Praca Medycyna / Służba zdrowia / HealthTech