Od 20 lat specjalizujemy się w pozyskiwaniu profesjonalistów z szeroko pojętej branży informatycznej oraz branż pokrewnych. Nasza główna siedziba znajduje się we Wrocławiu. Od 2017 roku spółka działa pod nazwą IFIRMA SA, jednak usługi rekrutacyjne niezmiennie świadczymy jako Power Media. Jesteśmy ekspertami w łączeniu wykwalifikowanych talentów z pracodawcami, którzy ich poszukują. Nawiązujemy trwałe relacje z naszymi klientami zarówno na rynku polskim, jak i zagranicznym.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 1264
Konsultant ds Rekrutacji i Sprzedaży
Dołącz do Power Media! Do naszego zespołu rekrutacyjnego poszukujemy Konsultanta ds. Rekrutacji i Sprzedaży.
Kim jesteśmy i co robimy: Tworzymy kilkunastoosobowy, harmonijny i ambitny zespół zorientowany na działania w obszarze rekrutacji IT.
Wspieramy firmy w rekrutacjach najlepszych specjalistów IT. Jesteśmy częścią spółki informatycznej IFIRMA SA, która realizuje projekty z zakresu tworzenia oprogramowania, rekrutacji i outsourcingu IT oraz prowadzi serwis księgowy ifirma.pl.
Zadania na stanowisku Konsultanta dr Rekrutacji i Sprzedaży:
• samodzielna koordynacja i realizacja projektów rekrutacyjnych (END-TO-END) na stanowiska IT:
o aktywne poszukiwanie kandydatów na rynku pracy
o wstępna selekcja kandydatów i prowadzenie rozmów rekrutacyjnych
o tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych na dedykowanych portalach internetowych
o udział w targach pracy, wydarzeniach związanych z rekrutacją
• rozwijanie współpracy z aktualnymi klientami, pozyskiwanie nowych projektów rekrutacyjnych (Business Delivery):
o Budowanie bazy potencjalnych klientów
o Koordynacja działań biznesowych: umawianie spotkań, przygotowanie ofert handlowych, udział w konkursach, przetargach, procesowanie umów handlowych
o utrzymanie relacji z aktualnymi i potencjalnymi klientami
o Realizacja założonych celów sprzedażowych
• dbanie o jak najlepsze relacje z Klientami i Kandydatami
• prowadzenie działań budujących pozytywny wizerunek firmy na rynku IT.
Kandydatom oferujemy:
• stałe wynagrodzenie + system premiowy
• umowa o pracę lub B2B
• elastyczny czas pracy oraz możliwość pracy zdalnej
• realną możliwość rozwoju
• świetną atmosferę pracy, brak dress code’u
• energiczny i otwarty zespół
• owoce, napoje, kawę, herbatę - pod dostatkiem
• długofalową współpracę
• kartę Multisport
• dofinansowanie do opieki medycznej
• parking, rowerownię
• imprezy integracyjne.
Wymagania wobec kandydata/kandydatki:
• doświadczenie w rekrutacji specjalistów IT
• znajomość metod i źródeł aktywnego pozyskania kandydatów
• umiejętność nawiązywania i utrzymywania kontaktów z kandydatami
• dobra znajomość języka angielskiego
• wysoki poziom umiejętności interpersonalnych
• doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze sprzedaży, biznesu
• świadomość biznesowa umożliwiająca prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych na każdym poziomie komunikacji z klientem
• proaktywna postawa i przedsiębiorcze nastawienie do realizacji powierzonych zadań
• umiejętność docierania do odpowiednich i decyzyjnych osób oraz budowanie relacji biznesowych
• kreatywność, zapał i entuzjazm
• samodzielność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
• otwartość i gotowość do pracy zespołowej
Opis stanowiska
Dołącz do Power Media! Do naszego zespołu rekrutacyjnego poszukujemy Konsultanta ds. Rekrutacji i Sprzedaży.
Kim jesteśmy i co robimy: Tworzymy kilkunastoosobowy, harmonijny i ambitny zespół zorientowany na działania w obszarze rekrutacji IT.
Wspieramy firmy w rekrutacjach najlepszych specjalistów IT. Jesteśmy częścią spółki informatycznej IFIRMA SA, która realizuje projekty z zakresu tworzenia oprogramowania, rekrutacji i outsourcingu IT oraz prowadzi serwis księgowy ifirma.pl.
Zadania na stanowisku Konsultanta dr Rekrutacji i Sprzedaży:
• samodzielna koordynacja i realizacja projektów rekrutacyjnych (END-TO-END) na stanowiska IT:
o aktywne poszukiwanie kandydatów na rynku pracy
o wstępna selekcja kandydatów i prowadzenie rozmów rekrutacyjnych
o tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych na dedykowanych portalach internetowych
o udział w targach pracy, wydarzeniach związanych z rekrutacją
• rozwijanie współpracy z aktualnymi klientami, pozyskiwanie nowych projektów rekrutacyjnych (Business Delivery):
o Budowanie bazy potencjalnych klientów
o Koordynacja działań biznesowych: umawianie spotkań, przygotowanie ofert handlowych, udział w konkursach, przetargach, procesowanie umów handlowych
o utrzymanie relacji z aktualnymi i potencjalnymi klientami
o Realizacja założonych celów sprzedażowych
• dbanie o jak najlepsze relacje z Klientami i Kandydatami
• prowadzenie działań budujących pozytywny wizerunek firmy na rynku IT.
Kandydatom oferujemy:
• stałe wynagrodzenie + system premiowy
• umowa o pracę lub B2B
• elastyczny czas pracy oraz możliwość pracy zdalnej
• realną możliwość rozwoju
• świetną atmosferę pracy, brak dress code’u
• energiczny i otwarty zespół
• owoce, napoje, kawę, herbatę - pod dostatkiem
• długofalową współpracę
• kartę Multisport
• dofinansowanie do opieki medycznej
• parking, rowerownię
• imprezy integracyjne.
Wymagania
Wymagania wobec kandydata/kandydatki:
• doświadczenie w rekrutacji specjalistów IT
• znajomość metod i źródeł aktywnego pozyskania kandydatów
• umiejętność nawiązywania i utrzymywania kontaktów z kandydatami
• dobra znajomość języka angielskiego
• wysoki poziom umiejętności interpersonalnych
• doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze sprzedaży, biznesu
• świadomość biznesowa umożliwiająca prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych na każdym poziomie komunikacji z klientem
• proaktywna postawa i przedsiębiorcze nastawienie do realizacji powierzonych zadań
• umiejętność docierania do odpowiednich i decyzyjnych osób oraz budowanie relacji biznesowych
• kreatywność, zapał i entuzjazm
• samodzielność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
• otwartość i gotowość do pracy zespołowej
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 2 lata
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja, Praca IT - Sprzedaż, Praca Sprzedaż - Account Management
Informacja prawna pracodawcy
Twoje dane osobowe będziemy przetwarzać w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych, w szczególności poprzez ocenę Twoich kwalifikacji i umiejętności i przedstawienie Twojej kandydatury potencjalnemu pracodawcy. Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych osobowych będzie udzielona przez Ciebie zgoda (art. 6 ust. 1 lit a RODO). Wyrażenie tej zgody jest dobrowolne i przysługuje Ci prawo do jej cofnięcia w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Twoje dane możemy także przetwarzać w celach związanych z rozstrzyganiem sporów, rozpatrywaniem skarg i prowadzeniem postępowań prawnych, co stanowi nasz prawnie uzasadniony interes w rozumieniu art. 6 ust. 1 lit. f RODO oraz innych celach związanych z prowadzeniem procesów rekrutacyjnych opisanych szczegółowo w Polityce Prywatności dla Kandydatów. Masz prawo żądania dostępu do Twoich danych, ich sprostowania, usunięcia, wniesienia sprzeciwu, przenoszenia lub ograniczenia przetwarzania. Masz także prawo do cofnięcia zgody w każdym momencie, również w zakresie poszczególnych form kontaktu z Tobą. Posiadasz również prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, celem skorzystania z możliwości ochrony przewidzianej przez prawo. Więcej informacji znajdziesz w Polityce Prywatności dla Kandydatów
