Kierownik Projektu - Sieci FTTH

Kierownik Projektu

• Województwo warmińsko-mazurskie
• Telekomunikacja

Informacje o kliencie

Naszym klientem jest firma Nexera, będąca własnością europejskiego funduszu inwestycji infrastrukturalnych oraz wiodącej światowej firmy z rynku technologii telekomunikacyjnych. W ramach współpracy na wyłączność wspólnymi siłami poszukujemy osób, które będą odpowiedzialne za zarządzanie grupą projektów inwestycyjnych na obszarze podległego województwa.

Opis stanowiska

Do obowiązków osoby na tym stanowisku należeć będzie:

• Realizacja inwestycji telekomunikacyjnych polegających na projektowaniu i budowie sieci światłowodowej FTTH w uzgodnionych kosztach, terminach i wymaganej jakości
• Realizacja inwestycji w regionie zgodnie z ustalonym harmonogramem, budżetem i poziomem jakości
• Odpowiedzialność za wykonanie projektów zgodnie z harmonogramem i budżetem
• Zarządzanie i nadzór nad projektami
• Koordynacja prac na etapie przygotowania, projektowania i realizacji projektu.
• Przygotowania harmonogramu i ocena ryzyka
• Zarządzanie ryzykiem zmian w projekcie
• Kontrola harmonogramu i budżetu zgodnie z umową
• Reagowanie na zmiany budżetu lub harmonogramu realizowanych projektów
• Prowadzenie dokumentacji projektu, raportowanie przebiegu i realizacji projektu
• Współpraca z wykonawcy w celu realizacji projektu.
• Rozwiązywanie zaistniałych problemów i podejmowanie decyzji w swoim obszarze działania
• Koordynacja pracy zespołu
• Zarządzanie całością procesów w regionie
• Nadzorowanie, monitorowanie i optymalizacja procesów inwestycyjnych w zarządzanym obszarze
• Zarządzanie zespołem
• Ustalenie odpowiedzialności dla członków zespołu i egzekwowanie ustaleń w trakcie realizacji zadań
• Planowanie i koordynacja pracy zespołu , ustalenie priorytetów , delegowanie uprawnień
• Rozwój członków zespołu
• Dbanie o BHP zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
• Monitorowanie przestrzegania przepisów BHP na prowadzonych zadaniach inwestycyjnych oraz w miejscu pracy
• Uzgadnianie zakresu (listy adresowej) prowadzonej inwestycji
• Przekazywanie informacji na temat harmonogramów realizacji inwestycji
• Zarządzanie ryzykiem związanym z jakością prowadzonej inwestycji i wpływem na sprawną realizację podłączeń abonenckich
• Przekazywanie informacji o planowanych terminach realizacji projektów
• Ustalanie harmonogramu przekazywania sieci do eksploatacji.
• Odbiory wewnętrzne
• Odzwierciedlenie procesu inwestycyjnego w systemach IT
• Nadzór i koordynacja przekazania dokumentacji powykonawczej do systemu paszportyzacji sieci oraz do archiwum
• Przekazywanie dany związanych z zarządzanym obszarem

Profil kandydata

Poszukujemy osób, które posiadają:

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane telekomunikacja, informatyka, elektronika, energetyka lub pokrewne)
• 3-4 lata doświadczenia zawodowego w podobnej roli - dodatkowym atutem będzie udokumentowana realizacja projektów
• Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu projektami w obszarze infrastruktury telekomunikacyjnej w tym projektowania i budowy światłowodów.
• Znajomość zagadnień związanych z prowadzeniem inwestycji ze środków publicznych będzie dodatkowym atutem
• Prawo jazdy (B)
• Obsługa komputera w zakresie MS Office
• Znajomość AutoCad, Qgis
• Angielski w stopniu komunikatywnym
• Umiejętność zarządzania projektem inwestycyjnym w obszarze telekomunikacji
• Znajomość sektora telekomunikacyjnego w tym znajomość technologii światłowodowej
• Mile widziane uprawnienia budowlane w telekomunikacji
• Umiejętności komunikacyjne i interpersonalne pozwalające na skuteczne zarządzanie projektem i współpracę z poszczególnymi partnerami biznesowymi na różnych szczeblach hierarchii w organizacji
• Umiejętność zarządzania zespołem
• Umiejętności negocjacyjne
• Umiejętność zarządzania projektem, zadaniami, budżetem, ryzykiem
• Komunikatywność, obowiązkowość, samodzielność, kreatywność

Oferujemy

Nasz Klient oferuje:

• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz wysokie premie roczne
• Prywatna opieka medyczna
• Samochód służbowy lub rozliczanie z kilometrówki (do wyboru)
• Umowa B2B lub umowa o pracę
• Możliwość pracy hybrydowej (zależnie od sytuacji epidemicznej: również 100% zdalnie)
• Pakiet szkoleń umożliwiający rozwój zawodowy