KIEROWNIK / KIEROWNICZKA ZESPOŁU ZAMKOWEGO

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/26/0124

Obowiązki:

wnioskowanie o zatrudnianie, zwalnianie, awansowanie, wynagradzanie i premiowanie pracowników Zespołu Zamkowego w porozumieniu z dyrektorem informowanie samorządu i jego organów o działalności i potrzebach Zespołu Zamkowego współpraca z organizacjami turystycznymi regionu i województwa
opracowywanie grafików czasu pracy Zespołu Zamkowego sporządzanie raportów miesięcznych sprzedaży biletów w Zespole Zamkowym zgłaszanie i uzgadnianie zakupów materiałów potrzebnych do realizacji zadań na terenie Zespołu Zamkowego zamawianie projektów oraz druku biletów do Zespołu Zamkowego
gromadzenie, przetwarzanie, opracowywanie i udostępnianie danych dotyczących Zespołu Zamkowego
tworzenie informacji prasowych, zapowiedzi i informacji o imprezach i atrakcjach turystycznych na terenie Zespołu Zamkowego, przekazywanie ich do mediów i zamieszczanie w internecie na stronach internetowych obsługiwanych przez KOKPiT udzielanie informacji o Zespole Zamkowym (w tym w językach obcych)
zgłaszanie usterek i uszkodzeń wyposażenia na terenie Zespołu Zamkowego
gromadzenie, przetwarzanie i aktualizowanie informacji świadczenie usług informacyjnych dotyczących wydarzeń kulturalnych, sportowych i gospodarczych w Gminie Kazimierz Dolny, Krainie Lessowych Wąwozów i regionie lubelskim
współpraca z instytucjami działającymi w turystyce oraz branży turystycznej regionu, współdziałanie z mediami i agencjami reklamowymi w zakresie promocji wydarzeń kulturalnych i usług turystycznych praca poza terenem KOKPiT- praca na terenie Zespołu Zamkowego współpraca z instruktorami KOKPiT w bieżącej realizacji zadań w zakresie kultury i edukacji kulturalnej

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Zawód:

• Naczelnik / kierownik wydziału (wymagany staż - lata: 5)

Pozostałe wymagania:

• Wymagane wykształcenie wyższe magisterskie preferowane geografia, turystyka i rekreacja. Wymagane wysokie poczucie odpowiedzialności za własne decyzje, empatia oraz umiejętność efektywnego komunikowania. Staż minimum 5 lat

Miejsce pracy: Lubelska 12, 24-120 Kazimierz Dolny, powiat: puławski, woj: lubelskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 5

Wymagane dokumenty: dokumenty aplikacyjne należy składać w Kazimierskim Ośrodku Kultury, Promocji i Turystyki w Kazimierzu Dolnym, ul. Lubelska 12, 24-120 Kazimierz Dolny w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "REKRUTACJA -KIEROWNIK ZESPOŁU ZAMKOWEGO - KOKPIT" w terminie do 16.04.20254 r. do godz. 15:00 lub wysłać pocztą elektroniczną (skany) na adres: PRACA@kokpit.com.pl

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

10/03/2026

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na okres próbny

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja Publiczna, Praca Kadra zarządzająca