-rozwój nowo powstałego oddziału hurtowni materiałów budowlanych
-identyfikację potencjalnych nowych klientów i rozwój rynku
-budowanie długofalowych relacji z nowymi kontrahentami
-negocjowanie warunków i umów handlowych
-nadzór nad funkcjonowaniem placówki
-zarządzanie i motywowanie zespołu, dbanie o rozwój pracowników
-przygotowywanie ofert handlowych
-znajomość branży budowlanej, materiałów budowlanych (warunek konieczny)
-doświadczenie w sprzedaży poparte sukcesami
-predyspozycje do kierowania zespołem pracowników
-wysoka efektywność i motywacja w osiąganiu celów
-odpowiedzialność za pracę swoją i zespołu
-kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań, które przyczynią się do rozwoju placówki
Działamy na rynku już ponad 10 lat.<br/>Zajmujemy się budową domó... Rozwiń
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?
Utwórz powiadomienie e-mailZapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.