KIEROWNIK DZIAŁU WSPARCIA ŚRODOWISKOWEGO

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/23/1915

Obowiązki:

1. organizowanie, kierowanie i nadzorowanie realizacji zadań w podległym Dziale zgodnie z zakresami czynności poszczególnych pracowników,
2. analiza wywiadów środowiskowych oraz rozpatrywanie indywidualnych spraw,
3. nadzór nad prawidłową realizacją zawartych przez MOPS umów z kontrahentami w zakresie zadań Działu,
4.dbałość o prawidłowe wdrożenie i wykonanie procesu zarządzania ryzykiem w podległym Dziale,
5.przedstawianie corocznie wniosku o przeprowadzenie kontroli wewnętrznej w podległym Dziale,
6. sporządzanie sprawozdań dotyczących całości zadań realizowanych przez Dział,
7.analiza wydatków na poszczególne zadania realizowane przez Dział,
8.współdziałanie z instytucjami współpracującymi z MOPS w zakresie zadań realizowanych przez Dział,
9. wydawanie decyzji administracyjnych w ramach udzielonych upoważnień,
10. realizowanie z należytą starannością zadań wynikających z regulaminu organizacyjnego MOPS,
11. zarządzanie oraz prawidłowe gospodarowanie powierzonym mieniem MOPS,
12. realizowanie z należytą starannością zadań wynikających z regulaminu organizacyjnego MOPS.
13. prawidłowe wykonywanie zadań wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych, przestrzeganie tajemnicy służbowej, zawodowej w szczególności ochrona danych przed niepowołanym dostępem, nielegalnym ujawnieniem lub pozyskaniem.
14. przestrzeganie aktualnych przepisów BHP, p/poż, regulaminu pracy, zarządzeń wewnętrznych Dyrektora MOPS
i innych przepisów prawa.
15. prawidłowe gospodarowanie powierzonym mieniem MOPS.
16. właściwa współpraca z innymi działami w zakresie realizowanych zadań.
17. wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora, związanych ze zajmowanym stanowiskiem.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne:1. Wykształcenie wyższe,2. Wymagany profil: pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie, praca socjalna,3 .Udokumentowany co najmniej 5-letni staż pracy w pomocy społecznej, w tym co najmniej roczne doświadczenie w zarządzaniu personelem,4. Obywatelstwo polskie,5. Nieposzlakowana opinia,6. Niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,7. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,8. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku. Wymagania dodatkowe:1. Doświadczenie zawodowe na pokrewnym stanowisku mile widziane,2. Umiejętność obsługi komputera w środowisku MS Office,3. Umiejętność obsługi urządzeń biurowych,4. Samodzielność, skrupulatność, umiejętność systematycznej organizacji pracy i samodyscypliny, umiejętność pracy pod presją czasu, sumienność, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole.

Miejsce pracy: Ślusarska 2, 84-230 Rumia, powiat: wejherowski, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: Lista wymaganych dokumentów na stronie:https://bip.rumia.pl/a,42197,nabor-na-kierownika-dzialu-wsparcia-srodowiskowego.htmlOsoby zainteresowane prosimy o składanie dokumentów aplikacyjnych osobiście w zamkniętej zaadresowanej kopercie w siedzibie Ośrodka lub przesłać pocztą na adres Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Rumi, 84-230 Rumia, ul. Ślusarska 2 do dnia 08.12.2023 r. do godz. 15.30, z dopiskiem: dotyczy naboru na stanowisko Kierownika Działu Wsparcia Środowiskowego w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Rumi. Decyduje data wpływu oferty do Ośrodka. Osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie lub drogą elektroniczną o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji. Osoby, które nie spełnią wymagań formalnych, nie będą informowane.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

30/11/2023

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Kadra zarządzająca, Praca Nauka / Edukacja / Szkolenia