Job Description
• zarządzanie średniej wielkości zespołem
• nadzór nad całością zagadnień związanych z obsługa płacową
• zapewnienie prawidłowego obiegu dokumentacji
• odpowiedzialność za prawidłowe rozliczenia PIT, ZUS i inne
• doskonalenie i procedur wykonawczych
Requirements
• wykształcenie wyższe
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• delegowaniu i egzekwowaniu zleconych zadań
• znajomość przepisów
• umiejętność interpretacji i wykorzystania przepisów
• dobra znajomość pakietu Office
• charyzma, elastyczność
• znajomość języka angielskiego - dodatkowy atut
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Temporary
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- Two years
- Min. education
- M.A
- Industry / category
- Jobs in HR / Personnel / Recruiting
