INSPEKTOR DS. KADR I ADMINISTRACJI

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/25/0715

Obowiązki:

Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej. Sporządzanie raportów i analiz kadrowych. Prowadzenie spraw pracowniczych, prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników niepedagogicznych, organizacja i kontrola terminowości szkoleń BHP pracowników oraz badań lekarskich. Obsługa programu VULCAN, obsługa platformy Systemu Informacji Oświatowej, ZUS PUE, BIP, GUS. Sporządzanie umów oraz zamówień publicznych.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

• Poziom wykształcenia: wyższe o kierunku umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku, a w odniesieniu do stanowisk urzędniczych i kierowniczych stanowisk urzędniczych stosownie do opisu stanowiska.Doświadczenie zawodowe: praca na podobnym stanowisku.Inne: sumienność, punktualność, pracowitość, odpowiedzialność.

Miejsce pracy: Pławieńska 4-6, 78-550 Czaplinek, powiat: drawski, woj: zachodniopomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

14/11/2025

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas określony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat