HR Manager
TychyHR Manager
Tychy
NR REF.: 1153744
Obecnie dla naszego Klienta - stabilnej, międzynarodowej firmy produkcyjnej posiadającej swój zakład w Tychach - poszukujemy HR Managera.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadała za wsparcie zarządu i kadry kierowniczej w obszarze planowania polityki personalnej. Do jej zadań będzie należało:
Idealny kandydat powinien posiadać:
Nasz Klient oferuje:
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.
Tychy
NR REF.: 1153744
Obecnie dla naszego Klienta - stabilnej, międzynarodowej firmy produkcyjnej posiadającej swój zakład w Tychach - poszukujemy HR Managera.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadała za wsparcie zarządu i kadry kierowniczej w obszarze planowania polityki personalnej. Do jej zadań będzie należało:
- koordynowanie pracy podległego zespołu,
- zapewnienie prawidłowego przebiegu procesów związanych z twardym i miękkim HR,
- planowanie i koordynowanie działań dotyczących budowania kultury organizacyjnej, employer brandingu, szkoleń i rozwoju pracowników oraz ocen okresowych,
- koordynowanie procesów rekrutacyjnych oraz współpraca z kierownikami poszczególnych działów,
- monitorowanie wskaźników HR,
- usprawnianie procesów HR i proponowanie zmian
- przygotowywanie raportów, analiz i sprawozdań z zakres HR,
- opracowywanie regulaminów, procedur i instrukcji w dokumentacji pracowniczej.
Idealny kandydat powinien posiadać:
- min. 5-letnie doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku (preferowane doświadczenie z firm produkcyjnych),
- praktyczną znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków,
- bardzo dobrą znajomość narzędzi i procesów HR wraz z umiejętnością ich wdrażania,
- znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiający swobodną komunikację,
- dobrą znajomość programów pakietu MS Office,
- wysokie umiejętności komunikacyjne.
Nasz Klient oferuje:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (umowa o pracę na czas nieokreślony po 3-miesięczny okresie próbnym),
- pracę w międzynarodowym przedsiębiorstwie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji i dalszego rozwoju zawodowego,
- dodatkowe benefity (m. in. pakiet opieki medycznej, karty sportowe).
Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.
Jeśli ta oferta nie jest dopasowana do Twoich oczekiwań, a poszukujesz obecnie pracy, skontaktuj się z nami.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
